宜宾介绍工作职业培训

宜宾市员工教育培训制度 一、总则 第一条 为进一步开发人力资源，树立公司良好的企业形象，以提高员工素质，不断为各岗位培养和输送德才兼备的优秀人才，以实现公司战略目标，特制订本制度。 第二条 教育培训体系由以下两部分组成： 1．新员工岗前统一教育培训； 2．员工在岗教育培训。 二、岗前培训 第三条 新录用员工报到后应接受人力资源部组织的岗前培训，无正当理由不得拒绝参加。培训结果将作为今后定职定级的参考。 第四条 岗前培训的目的： 1．使员工了解和掌握公司的经营目标、各项方针、政策和规章制度，尽早融合到员工队伍中去，顺利开始其职业生涯。 2．使新员工尽早掌握工作要领和工作程序、方法，达到工作质量标准，完成岗位职责创造提高公司经济效益和个人收人的条件。 第五条 岗前培训的内容： 1．讲解公司历史、现状、经营范围、特色和奋斗目标； 2．讲解公司组织机构设置、介绍各部门人员； 3．讲解各项办公流程，组织学习各项规章制度； 4．介绍工作环境和工作条件，辅导使用办公设备； 5．解答疑问； 6．组织撰写心得体会及工作意向。 第六条 专业技术性要求较强的岗位，由部门经理根据需要另行组织岗前专业培训。培训计划及结果报行政部备案。 三、在岗培训 第七条 在岗培训的目的： 1．提高、完善和充实员工各项技能，使其具备多方面的才干和更高水平的工作能力，为工作轮换和横向调整以及日后的晋升创造条件； 2．减少工作中失误、工伤事故和灾害的发生，降低失误造成的损失，保障员工人身安全； 3．减少员工工作中的消耗和浪费，提高工作质量和效率； 43．提高员工的工作热情和合作精神，建立良好的工作环境和工作气氛。 四、附则 第八条 本条例由公司人力资源部负责解释。 第九条 本制度自xx 年xx月xx日起实施。 但愿这个可以帮助你

2022年宜宾好的职业学校有宜宾市长宁县梅硐职业中学校、宜宾柳嘉职业中学、宜宾卫生学校。职校是以职业技能培训、提升劳动力就业水平为主的学校，全称是职业技术学校，简称为职校。

1、宜宾市长宁县梅硐职业中学校

2、宜宾柳嘉职业中学

3、宜宾卫生学校

学校地处宜宾、自贡、乐山三市交界的柳嘉镇，距宜宾县城50多公里。学校于1958年建校，1985年改制为四川省职业中学，1990年被教育厅评为“四川省重点职业中学”，2004年10月25日通过了国家级重点职业中学的评估验收。学校长期坚持以“学做人之道，修立业之本”为办学思想，以“一切为了农民孩子成才、一切为了农村家庭致富、一切为了农业经济发展”为办学目标。

学校位于宜宾市叙州区南岸西区瑶湾路300号。学校始建于1917年，是一所公办医药卫生类中等职业学校，2000年被确定为首批“国家级重点中等职业学校”。学校隶属于宜宾市卫生和健康委员会领导。学校占地面积188000㎡，固定资产近4亿元。最早由明德医院高级护士职业学校和公信医院高级护士职业学校沿革而来，如今在近百年的额辛勤耕耘下，已然变成了一所历史悠久、占地面积广，师资力量雄厚、办学设备先进、办学条件优越、教学质量高的国家级重点中专学校，先后给国家培养了数万名高素质的医护人员，在全国全省范围内同类学校中享有较高声誉。