• 回答数

    2

  • 浏览数

    302

|烟、易戒
首页 > 人力资源师 > 江苏人力资源师四级报考条件

2个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

密云汉子

已采纳

第一、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书;

第二、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作2年以上;

第三、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作4年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书的也符合人力资源师报考条件;

第四、具有高中或中专学历,连续从事本职业工作5年以上的也符合人力资源师报考条件。

348 评论

装璜专家

江苏人力资源管理师报考条件由企业人力资源管理师2019版国家职业技能标准确定。

一、具备以下条件之一者,可申报四级/中级工。

1、累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。

2、取得技工学校本专业或相关专业毕业证书;或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书。

3、高等院校本专业或相关专业在校生。

二、具备以下条件之一者,可申报三级/高级工。

1、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作5年以上。

2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有高级技工学校、技师学院毕业证书;或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书。

3、具有大学专科本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作2年以上。

4、具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作1年以上。

5、具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书。

三、具备以下条件之一者,可申报二级/技师。

1、取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作4年以上。

2、取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作3年以上;或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生,累计从事本职业或相关职业工作2年以上。

3、具有大学本科本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作2年以上。

4、具有硕士本专业或相关专业学历证书,并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作1年以上。

5、具有博士本专业或相关专业学历证书,累计从事本职业或相关职业工作2年以上。

四、具备以下条件者,可申报一级/高级技师。

1、取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作4年以上。

208 评论

相关问答

  • 江苏省人力资源师报名条件

    评论里有的,知道君答的就是新思维他们做人事pei xun

    KellyYin0816 5人参与回答 2024-06-05
  • 人力资源网师报考条件四级

    第一、具有大专学历(含同等学历),连续从事本职业工作1年以上,经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书; 第二、具有大专学历(含同

    可爱多VS神话 4人参与回答 2024-06-06
  • 人力资源师证四级报考条件

    在企业人力资源管理师的评级当中,四级是最基础的,在职业考试中只考理论知识和专业能力两个科目。理论知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。

    宇晨yuchen 3人参与回答 2024-06-04
  • 苏州人力资源师报考条件

    1. 苏州人力资源考试 该工作要求熟知政策法规和具备一定的专业知识,并且国家对此实行“就业准入”,从业人员需要取得职业资格证书方可就业,在人才市场中,既懂政

    大饼茄夹 2人参与回答 2024-06-06
  • 四级人力资源师的报考条件

    在企业人力资源管理师的评级当中,四级是最基础的,在职业考试中只考理论知识和专业能力两个科目。理论知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。

    十四不是四 2人参与回答 2024-06-06