南通社会工作者补贴

从事社会工作的现职人员和镇（街、场）、村（居）委会工作人员，凡通过社会工作者职业水平考试，获得初级、中级、高级资格社会工作者职业水平证书的人员，分别给予一次性补贴800元、1200元和1500元。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第一条社会保险法第十五条规定的统筹养老金，按照国务院规定的基础养老金计发办法计发。第二条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。第三条参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年（含依照第二条规定延长缴费）的，可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年（含依照第二条规定延长缴费），且未转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的，个人可以书面申请终止职工基本养老保险关系。社会保险经办机构收到申请后，应当书面告知其转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险的权利以及终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，终止其职工基本养老保险关系，并将个人账户储存额一次性支付给本人。第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第三十五条社保缴纳基数的具体确定方法，应分为两类一是收入高于当地平均工资300%的，要以当地上年度平均工资的300%为基数缴纳，二是收入低于当地上一年职工平均工资60%的，要以当地上一年职工平均工资的60%为基数缴费。

申报方式：

1.综合补贴由人才所在企业统一申报，实行即时申报，按期发放的原则，审核通过后补贴资金按半年期直接发放到人才个人社会保障卡银行帐户；

2. 企业登录帐号：企业ca帐户（与税务ca账户一致）；

申报流程：

人才所在企业用CA账户登录进入“南通人社网上办事大厅” 页面，依次点击“单位办事”—“人才新政”— “本科毕业生（技师）综合补贴申请”—“在线办理”，进入“南通市人社网上经办大厅（单位服务）”页面。

人才补贴的申请条件如下：

（1）具有本科以上学历，以办理引进手续时申报的学历为准；

（2）应届毕业生和归国留学人员无年龄限制；在职人才应当符合下列年龄条件：本科未满30周岁、硕士未满35周岁、博士未满40周岁；

（3）具有本市户籍；

（4）未享受过购房优惠政策、未正在租住或获准租住市区两级政府配租的公租房、未享受过政府发放的人才租房补。

南通市区企业本科生补贴发放金额是按企业职工养老保险实际缴纳到账月份数累计计算。

1、从2019年7月1日起，全日制普通高校本科毕业生初次到南通市企业就业或自主创业，参加企业职工养老保险，缴费满 6个月的，可向当地人才服务中心申请享受每月 1000 元的综合补贴，最长不超过 3 年。

2、技师参照全日制本科生标准享受相关政策。

1.南通市人才服务中心承担市区(崇川区、通州区、南通经济开发区、通州湾示范区、海门区)综合补贴申报受理工作，其余各县(市)补贴申报请与当地人才服务中心联系。

2021年1月1日起，海门区符合综合补贴申报条件人员须通过系统统一申报。此前人员仍由海门区人才服务中心负责审核发放。

2.缴纳企业职工养老保险累计满6个月后即可申报。如更换工作单位，申报人员须重新申报。

3.综合补贴直接发放至申报人的社保卡中，请务必确认社保卡处于激活状态并开通金融功能。

法律依据：

中共南通市委南通市、人民政府《关于实施高层次双刨人才倍增计划推动高质量发展的若干政策意见》 10. 市区企业全职新引进的高水平创新型人才，具有博士学位或正高级职称的，三年内给予每人每月3000元的生活津贴。具有硕士学位或副高级职称、高级技师等级的，三年内给予每人每月2000元的生活津贴。