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lin10241121
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岁月若如世

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一般招考信息都在该区的人事人才网站上公布,各区都有,时间不一样,可以随时关注一下。社区工作是种综合服务型的岗位,想钱途就别去,去了就要做好吃苦牺牲的准备。待遇大概是年薪三万左右。社区经济条件好的话年底奖金可能多一点 那个是我回答的 我登陆后干吗不让我回答了呢

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假如天天做梦

杭州社区工作者考试报名条件如下:

1、取得高中或者中专学历,从事社会工作满4年;

2、取得社会工作专业大专学历,从事社会工作满 2 年;

3、社会工作专业本科应届毕业生;

4、取得其他专业大专学历,从事社会工作满4年;

5、取得其他专业本科及以上学历,从事社会工作满2年。

相关考试条件:

社会工作师考试报名条件:

1、取得高中或者中专学历,并取得助理社会工作师职业水平证书后,从事社会工作满 6 年;

2、取得社会工作专业大专及以上学历或学位,从事社会工作满 4 年;

3、取得社会工作专业大学本科学历,从事社会工作满 3年;

4、取得社会工作专业硕士学位,从事社会工作满 1 年;

5、取得社会工作专业博士学位;

6、取得其他专业大专及以上学历或学位,其从事社会工作年限相应增加 2 年。

高级社会工作师报考条件:(同时具备)

1、拥护中国共产党领导,遵守国家宪法、法律、法规,热爱社会工作事业,具有良好的职业道德;

2、具有本科及以上学历(或学士及以上学位);

3、在通过全国社会工作者职业水平考试取得社会工作师(中级)资格后,从事社会工作满5年,截止日期为考试报名年度的当年年底。

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绿草泱泱

社工么·自己看看报道吧·~正规报纸的文章··还是有启发的·转:2010年杭州市社工生存现状调查 干得多 拿得少 人才流失严重 青年时报 2010年7月8日■延伸调查 近日,中央中央、国务院印发《国家中长期人才发展规划纲要》,其中有一点很引人关注:以人才培养和岗位开发为基础,以中高层社会工作为重点,培养造就一支职业化、专业化的社会工作人才队伍。 所有职业中,社会工作人员应该是和普通百姓走得最近的。大到劳动社保、卫生保健,小到邻里纠纷、天雨屋漏……他们在默默地“包揽”着。 这些和我们生活息息相关的社工,究竟是怎样的一群人?他们在做些什么?目前又面临着哪些困境?近日,时报记者走近这一群体,并深入调查了杭州市社工的生存现状。 社工生存现状 工作忙朝八晚九的工作时间中,社工工作很杂很细:社区有人闹矛盾,得上前调解;老人病了、小狗不见了,但凡居民反映,社工也得去看看…… 延安新村的社工小余说:“在社工工作中,劳保、帮扶、综治(停车调节、家里吵架)最辛苦,危险系数也比较高。” 几年前,皇亲苑社区一名社工就曾被架过刀子,原因是一个居民要求社工为他提供一份工资高、工作又轻松的工作,而社工没办到。 戒坛寺巷社工张大姐负责18个楼道300多户人家,走访时,哪怕快速走一遍,就要花去大半天,“走访必须按照居民的时间,如果居民要求等2小时,社工必须等2小时。” “居民一般下午5点半下班,那时却是我们最忙的时间。”一社工说,人口普查必须等晚上有人时才能去查,这样下来,社工们一星期回家吃饭的时间不超过两次。 “今年5月,社区公推直选,基本没有双休,儿子每天在家泡方便面吃。”谈到儿子,张大姐很是心疼。 社工小肖告诉记者,他认识的很多大龄女社工,甚至忙到家里安排的相亲都没时间赴约,他也很担心自己成为剩男。 工资少 社工中流行着这样一句话:工资和劳动永远不成正比。 延安新村社区党委书记兼主任周月枝,是社区2002年唯一一位本科学历社工,她清楚地记得,2002年,她的工资每月仅700元。 2002年到2006年,天水街道社会工作党委办的周主任曾在胭脂新村做社工, 当时他每月工资为500元到750元。 2008年,杭州市社工工资涨55%,一般社工工资达到1700元左右。 社工的薪酬待遇正在增长。但要让社工们长期安心呆在这个岗位上,1700元的工资显然不够。一对同为社工的外省籍夫妇给记者算了一笔账:租房子600元,养孩子700元,吃住600元,交通费50元,话费50元,日子根本过不下去。 社工们的情况,引起了杭州市委市政府的重视。2009年,杭州市拿出奖励方案:社工每多做一年,同比增加工资70到80元;做满15年,奖励1000元。 但社工们仍不买账。他们认为,奖励额度太小,与物价上涨不匹配。跳槽多 杭州市要求85%的社工学历达到大专及以上,但社区能留住这些高学历人才吗? “在我们社区,来10个应聘者,最后只能留住两三个,不少在试用期就离开了。”戒坛寺巷社区社工小吴说。 很多人并没打算将社工视为一份稳定的工作。 “社工考公务员、事业单位还可享受加分政策。”有社工说,有些高学历的新社工正是看中了这一点,将社工工作视为跳板,加速社工人才的流失。 浙江工商大学有个社工系,系主任马良给了记者一组数据:社会工作专业06级本科生有70多人,除去近30%毕业后选择去国内外进修的研究生,进入社区工作的仅1人。□时报记者 梁东波 见习记者 陈素萍 通讯员 曾泽元 程寅生 文 实习记者 张之冰 摄 杭州民政调研 两年仅280人获社工中级证书

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纳殇誰鯟

杭州作为全国最早一批建立社区工作者队伍的城市,截至目前,社区工作者已达万人,平均年龄岁,大专以上学历10546人,占,其中研究生以上学历104人。

近年来,杭州市政府鼓励社区工作者参加全国社会工作者职业水平考试,对于取得资格证书者分别给予每月400元、200元的职称津贴。此外,取得社会工作者职业水平证书的有优先政策,可放宽户籍、年龄和工作经验要求。

总体来说,杭州社工的工资福利待遇都不错,人均年收入达万元(含五险一金)。

同时,政府还对长期为社区服务的社区工作者,按照服务年限,给予300—600元/月的津贴;对在社区连续工作满20年的,颁发荣誉证书,并给予一次性5000元的特殊荣誉津贴。

社区工作人员其实大部分都是属于“合同聘用制”或者“劳务派遣制”(除了部分街道主任是事业编制以外),但社区工作者的待遇是会不断提高,与事业单位职工的工资差距会越来越小。由于地区差异,各地社会工作者待遇报酬也存在差异,工资待遇在各个地市也会有所不同。

城市社区工作者工资待遇统一采用“财政性生活补贴+绩效工资+综合性奖励”的办法。

(1)“财政性生活补贴”是指由区级财政承担的社区工作者生活补贴,社区主干财政性生活补贴按本区当年最低工资标准的150%,一般社区工作者按本区当年最低工资标准的130%,标准不低于上年度当地社会平均工资水平,由区财政统一支付给街道;

(2)“绩效工资”是指以目标责任为主,实行绩效考核,同时兼顾社区工作者服务年限等,由街道根据实际确定考评标准和年度目标责任制,每年考评一次。原则上每个社区工作者的“绩效工资”收入不得超过财政性生活补贴的50%,“绩效工资”由街道(乡镇)确定并解决;

(3)“综合性奖励”是指各项福利补贴和年终奖金等。原则上“综合性奖励”不得超过财政性生活补贴的30%。“综合性奖励”由社区自筹解决。

(4)城市社区工作者受聘期间,享受城镇企业职工基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险和住房公积金,其参保基数随财政性生活补贴提高而提高。城市社区工作者离职或解聘的,于次月起停止享受以上各项待遇。

(5)对获得助理社会工作师、社会工作师和高级社会工作师职业资格证书的社区工作者,被聘用到社区相应岗位的,每月分别享受职称补贴60元、80元、100元,所需经费由区财政承担。

——以上内容摘自公众号《社会工作者考试》

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午夜的咖啡香

下面瞎回答....专职社工哪里有5K多拿,你以为考的公务员吗?专职社工是合同制的,刚入职3K多。待遇一般。基本是本科的居多,来抢这个职位。毕竟去公司也就这个工资。想轻松点可以试试这个职位。工作肯定没有公司的累

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