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在学习、工作、生活中,大家或多或少都会用到过 事迹 材料吧,事迹材料不是单纯为其单位和个人评功摆好,而是为了鲜明地体现和积极宣扬一种特定时代所需要的精神。下面是我为大家整理的抗击疫情志愿者先进事迹材料,仅供大家参考借鉴,希望大家喜欢!

抗击疫情志愿者先进事迹材料一

沧海横流,方显英雄本色。在每一个危险紧要的关头,总有一些人铭记着初心、担负着使命,逆流而行。她瘦小的身影每天都会出现在本溪市抗击疫情的第一线,一同随着全市的党员干部守护着明山区,她就是明山区联丰中心校教师董岳楠。90后的她,本应在家里作父母的掌上明珠,生性倔强的她却偏偏奋战在抗击疫情的第一线。明山区文明办面向广大市民招募抗击疫情志愿者,董岳楠接到消息后,第一时间,主动请缨,报名参加志愿者服务队。董岳楠默默的奉献着自己的青春,努力践行着“为人师表、言传身教”的铮铮 教育 誓言。

“放心吧,我会照顾好自己的”。一句简单的告别, 春节 假期未过,心急如焚的董岳楠就踏上了“逆行”返城的路上。几天来,新闻媒体上不断传来的新型冠状病毒感染的肺炎疫情的消息,让董岳楠果断提前放弃一年中仅有的和家人“粘”在一起的机会。她深知,防控好疫情,教育社会发展才有保证,人民生命财产安全才有保障,自己即将迎来的防控工作任务一定会很艰巨,但这也是考验人民教师责任担当的关键时刻。

“抗击疫情,有钱出钱,有力出力,你出一点,我出一点,大家一心,共同努力,就一定能早日战胜疫情。”抗击疫情期间,医疗物资十分匮乏。董岳楠经过多番协调沟通,购买到了120斤消毒液全部送到了疾控中心,并且捐款500元。她不仅出钱出物,更是走在了抗击疫情的第一线。

家住本溪县的她,每天往返2个多小时的路程来到本溪市明山区抗疫的一线。她说,“我不是温室里的花朵,我是抗击疫情的铿锵玫瑰。为人师表不仅是要教给学生知识,更要以身作则教给学生们心中有大爱。”往返市内的运输车辆早就停运了,董岳楠的父母每天自驾车负责送她到市里抗击疫情。

董岳楠穿梭在社区楼道内,挨家挨户发放疫情防控知识宣传单、致群众一封信、 承诺书 等,做到宣传动员不漏一户、全覆盖;为落实好公路卡口来往车辆检查情况,她义无反顾参加一线卡口检查,对经过卡口车辆人员测量体温、登记、劝返,同时担负起24小时情况汇报的工作,及时将公路卡口发现的可疑人员上报至中心领导。她笑嘻嘻的说,自己一个人很厉害,“五大员”随时变换身份,既要当好疫情防控的宣传员“宣传员”;又是疫情防控的“教导员”;还是疫情防控的“战斗员”;更是疫情防控的“服务员”;同时是好疫情防控的“监督员”。乐观开朗的她给志愿队服务中心的每一个人留下了深刻的印象。服务中心里的其他志愿者都笑着对她评价:“小小年龄,不怕吃苦。面对疫情,迎“楠”而上。”

2月14日开始,本溪地区就迎来了10年来最大的暴风雪。面对这样严寒恶劣的天气,董岳楠仍然在一线检查工作。站岗的时候太冷了,就多穿几层棉衣棉裤,身上贴了好几处暖贴,可还是冻不得不行。尽管这样,董岳楠还称自己为“白胡子”战士。一句玩笑的背后是她的客观坚强的心态,更是她抗击疫情不悔的决心!每天回到家中都要晚上8点多,脱下厚厚的棉衣、棉鞋,脚都应经冻麻木了。父母心疼,她却说“报名那天我就准备好了,疫情不解除,我就不回家。爸妈,人这一辈子,心里不能只有小家,祖国现在需要我!”父母听了这些话虽然心疼更多的却是欣慰。“董岳楠不仅是我的好女儿,更是祖国的好女儿!我们为你骄傲!我们会一直支持你!”

疫情就是集结号,自全市重大突发公共卫生事件一前级响应启动后,全市广大党员争当表率,冲前锋,像董岳楠一样的教师还有很多。他们主动放弃与家人团聚的机会,重返工作岗位,为生命站岗,让“太阳底线最光辉的职业”抗击在疫情第一线。舍身忘我的背后,是齐心协力对抗疫情的信心和决心,我们坚信:我们一定能早日打赢这场疫情攻坚战!

抗击疫情志愿者先进事迹材料二

__岁的__不仅是联丰中心校一名普通的党员教师,还是一对未满三岁的双胞胎姐妹花的妈妈。面对20__年初明山疫情的防控需要,她舍小家,顾大家,用实际行动践行了一个共产党员的担当和使命!

一.冲锋在前彰本色

__年初,新冠肺炎疫情爆发,作为一名党员,她最先响应明山区委号召,申报抗击疫情志愿者,也是学校第一批参与明山街道疫情防控志愿者之一。身体状况也不是很好的父母替她担负起照顾两个不满三周岁的双胞胎女儿。用__母亲的话说,去做你想做的事吧,现在能为国家做点力所能及的事,我和你爸全力支持!父母亲对她的理解和支持,给了她战“疫”出征的信心和勇气。舍小家,顾大家,__挺身而出,彰显了一名共产党员的本色。

二.使命担当添暖色

2月11号,__作为联丰小学首批志愿者,被分配到明山街道民建社区体育花园小区卡点开展疫情防控工作。为把防控工作抓实抓好,她每天早出晚归,一个人的路口,没有热水,没有椅子,连续两天在户外工作十几个小时,从早到晚不厌其烦的向每一位出行的居民、车辆宣传办理出行卡,解释卡片的用途;认真登记进入非本社区的车辆、人员信息,做到社区居民每户一卡,凭卡出入,严格控制外来人员进入,确保社区百姓的平安出行。

三.持之以恒显底色

__老师的两个女儿刚刚三周岁,平时都是她陪着女儿们吃晚饭和睡觉。越是到晚上,孩子们越是离不开她,哭着闹着等着她回家。当晚上十点半她回到家时,看到两个宝贝哭红了眼睛,还依然不睡等着她回来,她心疼得直掉眼泪,但她仍旧没有放弃抗击疫情第一线的工作,因为她知道她应该为女儿们做出榜样,将来的她们也一定会更加懂得奉献的伟大与珍贵。在这个信念支撑下,从志愿服务开始至今,她一直坚守在卡点。几天下来,她的尽职尽责获得了小区居民的认可与称赞!一些大爷大妈还主动去给她帮忙,她成了卡点最赞“守门员”!

志愿服务的这些天里,__感觉收获颇丰。有单位领导的暖心关怀,有同事之间的体贴关心,更有来自志愿服务过程中的责任感、使命感和满足感。这些都是她继续坚守岗位的力量和勇气。她说,自己虽然不能像白衣天使们一样冲在战疫第一线,但她会尽全力做好志愿服务的每一项工作,为守护好明山,守护好我们共同的家园贡献自己的一份力量!

抗击疫情志愿者先进事迹材料三

____,食品工程分院__级食品加工技术1班,20__-20__学年国家奖学金获得者,担任分院秘书部部长,班级组宣委员。

____家住____省____市____市____镇____村____屯,一个热闹的村庄因为这次疫情变得不再热闹,在关注疫情期间,她了解到村里需要志愿者去做疫情防护工作,她毅然决然的报名参加了村里的志愿团队。

志愿服务过程中____对自己要求很严苛,志愿者服务队每天24小时轮换值班,她要求自己要多做一些,每天来的最早走的最晚。她负责登记出入村子的车辆的信息、测量出入村民的体温、劝说不戴口罩的村民戴口罩。她要求自己登记信息要全面细致、测量体温要准确无误、劝说村民要暖心耐心。就是这样一个小女孩,娇小柔弱的外表下,有一颗热情如火、坚强不忘初心。无论是寒冷的天气、枯燥的工作、还是不被个别村民理解的委屈,都不曾让她退缩。她像一个跳动的火苗,温暖着每一个出入的村民。

疫情虽险,但青年志愿者从不缺席。正是这样一群人,用细心换来安心、用爱心凝聚力量,用信心决战疫情,为打赢疫情防控阻击战贡献着青春的力量!

抗击疫情志愿者先进事迹材料四

____,是食品工程分院__级种子生产与经营1班的学生,疫情防控形势严峻,学院为确保实习学生的身体健康及生命安全,暂缓__级学生返岗实习工作,面对这场疫情阻击战,____没有宅在家里无所事事,而是响应号召,冲锋在疫情防控的第一线,为这场战役贡献自己的一份力量!

2月17日,____主动请缨来到____农场第四管理区支援防控工作,主要负责管理区所有人员《____省应对新型冠状病毒感染肺炎疫情排查情况告知书》的收集、统计、核对和整理工作!管理区共1518人,上交的告知书需要核对信息填写是否准确,有时候需要向工作人员询问联系方式打电话一一核对,为了能更好更快地完成,____很晚才会回家!

完成了一天的工作,____还会去看看工作在一线的父亲。____的父亲是管理区的一名党员干部,为疫情防控工作每天早出晚归,____说“在大家生命安全和身体健康受到威胁的时候,我也要冲在抗击疫情一线,与父亲并肩作战,用实际行动践行一个当代大学生的担当!”

听说儿子志愿参加疫情防控统计工作,____的父母全力支持。“____大学期间遇到过困惑,得到了分院领导老师的帮助和鼓舞,现在到了他饮水思源,用自己的实际行动回报社会的时候了,疫情当前,我们责无旁贷,理应尽一份责任与义务。”____父亲的一番话为我们带来了温情与感动,有了家人的信任与支持,志愿工作也有了最坚硬的“铠甲”。

2月18日一大早,____来到管理区继续工作,____父亲也在防控一线坚守岗位未能回家休息!工作结束后____与辅导员老师分享经历时说“时间紧,任务重,这两天我收获特别多,管理区的工作人员积极负责的工作态度让我难忘,我也深刻体会到平日里老师们处理工作事务的辛苦,这段经历对我来说弥足珍贵。”这份理解或许就是这次“战疫情”的意义之一,也迸发着新时代青春力量的责任与担当。

一代人有一代人的担当。在抗击疫情的道路上,我们的大学生志愿者们心怀对祖国和人民的赤子之心,贡献着自己的光和热,在防疫一线书写着一份不悔的青春答卷。

抗击疫情志愿者先进事迹材料五

____是___职业学院计算机与艺术传媒分院__级软件技术二班学生。疫情期间____通过网络新闻,看到那些不顾个人安危、夜以继日奋斗在抗击疫情最前线的医护人员和一线工作者,他深受感动,在看到____县阳光社区志愿者协会的征集令时,他想到,作为当代大学生,有责任和义务投身到疫情防控工作当中,就这样他报了名,成为了____阳光社区的一名志愿者。

在志愿服务期间,他主要负责登记社区出入人员的基本信息,并按照规定统计省内外人员出入等工作。他坚持“为社区人民守好一道安全防疫线的原则”,第一次上岗是在夜间,但他丝毫不敢懈怠,出入社区的人员和车辆虽不多,但来往人员凌乱,统计数据,电话回访,疫情防护变得格外困难,他仔细核对,认真应对。____的冬天冰雪严寒,有时冻得实在受不了,他垫垫脚、跳一跳,再想想疫情最前线的工作人员,又燃起了斗志,继续努力工作。

虽然环境相对严寒,他却感到很高兴,因为大部分外来人员和车辆都非常配合排查工作,还有居民关切地提醒志愿者们注意防护并捐赠了一次性手套,让他更有了热情,相信在全社会的共同努力之下一定可以很快战胜疫情。

让青春在奉献中绽放,让价值在实践中闪光。____用实际行动诠释了“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,为抗击疫情贡献了自己的青春力量。

抗击疫情志愿者先进事迹材料六

“老人家,只要现在病情稳定,您是可以接种疫苗的,请放心!”“我帮您在这里扫二维码。”8月19日,在河南省平顶山市叶县龚店镇卫生院,一位扎着马尾、身穿红马甲的工作人员穿梭在新冠病毒疫苗接种的各个区域,时刻关注接种现场,维护秩序,解答疑难,为群众提供各种咨询和帮助。

“有问题就去问那个小姑娘!”

大家口中的这个“小姑娘”,就是龚店镇疫情防控指挥部的成员、__年选调生郑潇。“打完疫苗,她叮嘱我观察半小时再走,21天之后来接种第二针,感觉很贴心。”前来接种疫苗的刘大娘说。在郑潇随身携带的 笔记本 上密密麻麻地记着新冠疫苗接种前后的各种禁忌和注意事项,这是她为了推进疫苗接种速度,及时准确解答群众疑惑做下的功课。通过用心的学习,她也从“门外汉”成为了疫苗接种“健康通”。高温下的接种现场,一顿忙活下来,她已大汗淋漓……

“宣传员来了!”

“今天来拍什么?”下乡路上村口值班的老党员热情的和她打招呼……“摄像师”“宣传员”“联络员”,她的身影活跃在龚店镇29个村庄的各个角落。翻开她的备忘录,记录着一个个疫情防控知识和 措施 ;打开她的相机,留存着一张张干群齐心抗疫的 故事 。为时刻了解疫情防控工作情况,传播防疫知识,她以笔为旗,广泛宣传疫情防控知识,用相机和文字记录下奋战在一线工作者的点点滴滴,报道战疫中的先锋,采撷心灵消息。发布防控措施、制作防疫宣传册、录制防控音频、宣传防疫知识……在她的镜头下书写着一个个抗疫故事,给广大干群送去一份安慰、一份信心、一份战胜疫情的力量。一路奔跑,当初的“小姑娘”变成了“黑姑娘”。

“她工作起来可有大能量!”

“因为人员有限,我就想发动更多的青年志愿者参与到防控工作中,共同努力战胜疫情。”除了日常工作之外,她同时担任着龚店镇团委书记。疫情发生之后,她第一时间发布青年防疫志愿者招募令,成立临时团支部,迅速组织80多名志愿者分散到各村,宣传防控知识、排查返乡人员、引导疫苗接种,参与到疫情防控一线工作。为传播青春正能量,她开创了“龚店青年志愿说”系列短视频,采集一线青年事迹志愿,展现青春风采,让党旗更加鲜艳,让团徽更加明亮。提起她,大家都说“这个小姑娘,工作起来可有大能量!”

脚步不停,奋斗不止。不管有多忙,郑潇的心里一直是热乎乎的,“有一分光,发一分热。作为一名选调生,能够尽我所能和大家一起努力,真的挺开心的。”她的话语中充满了自豪感和幸福感。

牢记初心,履责于行。作为一名选调生,这位95后小姑娘始终保持着对党的忠诚、对这片土地的感恩、对事业的务实,在平凡的岗位上不断耕耘,把为民之责根植于心,用行动践行着初心使命,书写了青年人的担当。

抗击疫情志愿者先进事迹材料七

在这场新型冠状病毒肺炎疫情防控战中,无数人都在贡献着自己的力量。今天,让我们走进社区,为大家讲述一个普通居民的防疫事迹。

__,__县__镇__社区供销宿舍的一名普通居民。疫情爆发后,他第一时间联系到居住地挂点双联双服务单位,迅速加入到县医疗保障局志愿小分队,前往防疫一线。在安排防疫工作时,迅速组织居民积极配合县医疗保障局干部设立服务点,并主动承担张贴告知书、宣传防疫知识、安排社区居民值守等工作,同时,他也积极号召居民“不串门、不聚会”,为做好疫情防控打下了坚实的群众基础。

他每天早上第一个到达服务点,为当天的值班人员烧好碳火;他每天最后一个离开,整理好当天值班人员的汇总表,安排好第二天的值日物资。在遇到儿女来看望年迈的父母、想强行闯卡的“莽汉”时,总是坚持原则耐心劝解、一一疏导。

在面临社区居民的生活物资的供应和口罩等防疫物资紧缺的难题时,积极动员大家捐款,组织生活物资“代购”人员与医疗保障局干部为服务点居民每日供应所缺物资,解了居民的“燃眉之急”。

社区供销宿舍服务点有一位常年中风卧床的患者严少平,之前一直由其弟严少华每日为其送饭及护理。但在疫情期间,严少华作为县内单位干部,每日防疫工作任务较重,对严少平的照顾难免力不从心。得知后,主动找到县医疗保障局干部,表示愿意每日上户了解严少平的生活情况,查看其日常起居,并且主动与严少华沟通他哥哥的基本情况,让他能够安心工作,严少华对此十分感激。

从设点至今,他每天主动参与防疫工作,一直坚守在服务点。他的妻子看在眼里疼在心里,他总是微笑着解释:社区是我家,防护靠大家,我们守护的正是每一个“家人”的安全也是我们自己的安全,如果每天做到防守严一分,安全系数就多一分。

他只是千千万万的防疫战士中的普通一员,但正是有着无数像一样的普通人的存在,才为疫情防控撑起了一道道“安全屏障”。

抗击疫情志愿者先进事迹材料八

覃__,作为一名普通的社区工作者,同时又是一名普通的党员,自从开展疫情防控工作以来,积极响应组织号召,时刻以党员的标准严格要求自己,积极投入到疫情防控工作中,和所有奋战在抗“疫”战线上的所有“战士”一样,尽自己最大的努力,全力以赴做好本职工作,为打赢这场没有硝烟的防“疫”战而努力。

她,瘦小的身躯里充满了大大的能量。她总是骑着电动车,为值守关卡的工作人员送水、泡面、纸巾等物资,同时做好考勤、排班、协调等工作。只要镇北社区关卡守护群有人提出需求,她便有求必应,急人之所及,第一时间赶到需要帮助的同志身边。无论刮风下雨,总能看见那一抹穿梭于生活小区、巷口的身影,哪里需要,她就去哪里。镇北社区共设置有29个关卡点,做好这些关卡点的后勤保障工作并非易事,但覃__以极大的耐心和热情出色地完成了任务。她说:“这是我应该做的。”

自1月28日以来,覃__和全体镇北社区的所有工作者、党员志愿者,街道办同事一样,全身心地投入到疫情防控工作中:备齐疫情防控宣传单、入户登记表等赶往社区各个小区、街道楼幢,街巷进行入户防控排查、信息采集。前期作为社区“防控小组”,主要负责不间断地对社区开展宣传、巡查、排查、入户走访等工作。同时通过移动喇叭,张贴横幅,发放宣传手册等方式把防疫知识传递进市场、小区楼幢。为确保不遗漏一个家庭,做到无死角全覆盖,每天都要穿梭在每一个楼幢,每一个单元,每一个住户之间进行采集,排查登记。与此同时,发挥党员的积极性,组织开展流动党员疫情防控宣导,为疫情防控自愿爱心捐献等工作。

她说:“防疫工作尚未成功,仍需努力。经过这次的经历与考验,在今年后的工作中,我将会以更加饱满热情,更加自信地投入到社区的工作中,更好地完成各项工作任务。”是的,正如覃__所言,目前,我们仍需咬紧牙关、齐心协力抗击疫情,不获全胜决不轻言成功!

抗击疫情志愿者先进事迹材料九

第23期中青一班学员、南京市玄武区委副书记吕璟作为区疫情防控工作指挥部副指挥长,牵头负责外防输入、集中隔离、校地协防等工作。疫情发生后,他始终牢记“人民至上、生命至上”,深入学习关于疫情防控重要讲话精神,认真落实中央及省市决策部署,全力以赴、真抓实干,努力为全市打赢疫情防控阻击战贡献力量。

规范管理隔离酒店。吕璟周密部署隔离酒店征用、改造、管理等各项工作,全区启用隔离酒店11家、隔离房间2300余间,安置隔离人员近1600人。当接到市接收江宁转运人员任务后,他连夜组织、迅速行动,仅用4个小时就完成了2家隔离酒店400个房间的准备工作。他坚持每天视频点调,压实“一长七组”责任,落实“三区两通道”要求,督促各隔离酒店规范开展封闭管理、健康防护、医废处置等工作,妥善解决老人、 儿童 、孕妇等特殊群体诉求,确保集中隔离点安全平稳运行。

对接督促驻区高校。吕璟连续与东南大学、南京理工大学、南京农业大学、南京林业大学、南京邮电大学、南京体育学院等6所驻区高校召开疫情防控工作视频会议,第一时间传达省市疫情防控有关要求,督促驻区高校压实防疫主体责任,认真做好师生健康监测、校区封闭管理等工作,并对驻区高校进行全覆盖督查检查,及时回应解决困难问题,夯实驻区高校疫情防控防线。

联系指导包保街道。作为孝陵卫街道的包保领导,吕璟深入一线现场办公,常态化检查学校、医院、商超、农贸市场等重点部位疫情防控情况,相继开展多轮规模性核酸检测,实地检查挂钩联系的核酸检测点,现场督促指导点位布设、秩序维护、环境消杀等工作,确保各环节无缝衔接、高效运转。

广泛动员社会力量。吕璟及时组织工会、团委、妇联等群团组织,依托青年志愿者协会、玄武青年突击队等平台,发布志愿者招募令,建立志愿者服务群,鼓励广大志愿者积极投身抗疫大局,踊跃参与人员信息排查、小区围合管理、疫情防控宣传等工作,全区志愿者累计上岗超过1500人次,服务在全区300余个防疫岗位上,凝聚起了群防群控、联防联控的强大合力。

筑牢防疫基层堡垒。坚持力量向一线倾斜、资源向一线集聚,吕璟深入开展“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”突击行动,协调组织广大党员干部下沉一线参与疫情防控、回应群众关切,市级机关累计下沉超过260人次、区级机关累计下沉超过3500人次,把“我是党员跟我上”“我是干部我先上”落实到最基层,进一步扎紧扎密疫情防控安全网。

抗击疫情志愿者先进事迹材料十

面对复杂严峻的疫情防控形势,第23期中青一班学员、宿迁市宿豫区区长徐源深入学习贯彻关于疫情防控重要讲话重要指示精神,认真落实省委省政府最新工作要求,按照宿迁市委、市政府统一部署,坚持“外防输入、内防反弹”总策略和“动态清零”总方针不动摇,严格落实疫情防控各项措施,全力遏制疫情扩散蔓延,用最小代价实现最大防控成果。

一是统筹调度疫情防控工作。本轮疫情发生以来,徐源带领应急处置专班连续两周集中封闭办公,坚持每天“早研判、晚点调”,构建起“覆盖全区、协同统一”的应急指挥体系,打通到乡镇、社区的指挥调度神经末梢,实现扁平化指挥、快速化响应、无缝化衔接、高效化运转。

二是高效开展全员核酸检测。徐源始终把全员核酸检测作为疫情防控的重要抓手,相继组织开展了16轮全员核酸检测,累计检测640万人次,极大降低了疫情传播扩散风险。在覆盖面上,坚持应检尽检,通过对未参检人员发布“特别警告”、社区逐一电话联系等方式,最大限度动员群众参与,单日检测量均超41万人次、检测率达。在规范检测上,创新设置一米线“悟空圈”,得到市主要领导肯定并在全市推广。在检测速度上,每天7时开始采样,中午12时完成采样,当日24时出结果,保障了每一轮有序衔接。在重点区域上,对封控区实行上门一户一管采样,对管控区实行1:5和1:10采样,确保重点区域先采先送、早出结果。

三是果断有效阻断疫情扩散。自4月1日夜里发现首例区外返回阳性人员,徐源连夜指挥应急专班进入战时状态,坚持以快制快,第一时间进行人员稳控,迅速开展复采、流调、封控、消杀、转运等工作,将2个乡镇划为管控区,1个村居和1个小区划为封控区,对筛查发现的万名时空伴随者赋黄码,严格落实健康监测、核酸检测措施,成功将疫情传播风险控制住,未发生扩散外溢。

四是从严从紧抓好外防输入。宿豫区拥有3个高速出口,为全市最多,且宿迁北出口是全市静态管理期间唯一的大货车进出通道,外防输入压力巨大。为此,徐源组织抽调交通、公安、卫健、城管等部门近230人进驻一线三班倒运转,优化查验检测速度,提高车辆通行效率。为畅通物流通道,徐源还在全市率先试点建设货运中转站,货车统一在指定停车场进行抗原核酸检测、车辆集中消杀,由本地司机驾车至企业装卸货物,实行闭环管理,极大减少疫情输入风险、减轻交通卡口压力、缩短货运物流时间。

五是科学有序巩固防疫成果。疫情期间,与全市同步静态管理的同时,结合宿豫防控形势和省疾控专家意见,科学分析研判,将严格管控时限延长1天,有效降低疫情扩散风险。针对社区、小区人员防控力量相对紧张问题,徐源组织1300余名在职党员干部就地转为志愿者,承担起小区内秩序维护、进出人员登记等工作,保证了一线疫情防控力量充足。他建立机关单位志愿服务应急机制,抽调90余名优秀党员干部,紧急支援管控区防控工作,有效增强了基层的防控力量,以高标准、严措施、快行动,全面细致做好管辖范围内的疫情防控工作,全力以赴确保一方平安。

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116 评论

上善若水maggie

平顶山人力资源和社会保障局工作职责:

(一)贯彻执行国家人力资源和社会保障法律、法规、政策,拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划、政策,承担有关地方性法规和规章草案起草工作,并组织实施和监督检查。

(二)拟订全市人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策,推动建立统一开放、竞争有序的人力资源市场体系,促进人力资源合理流动和优化配置。

(三)负责全市促进就业工作,拟订全市统筹城乡的就业发展规划和政策,完善公共就业创业服务体系,统筹建立全市面向城乡劳动者的职业技能培训制度,拟订全市就业援助制度,牵头拟订全市高校毕业生就业政策。会同有关部门拟订高级能人才、农村实用人才培养和激励政策。

(四)统筹推进建立全市覆盖城乡的多层次社会保障体系。拟订养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险政策和标准。拟订全市统一的养老、失业、工伤保险关系转续办法。会同有关部门拟订落实全市养老、

失业、工伤等社会保险及其补充保险基金管理和监督制度,编制相关社会保险基金预决算草案。会同有关部门实施全民参保计划并建立统一的社会保险公共服务平台。

(五)负责全市就业、失业和相关社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,保持就业形势稳定和相关社会保险基金总体收支平衡。

(六)统筹拟订全市劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协商协调机制,依据国家工作时间、休息休假和假期相关规定以及特殊劳动保护政策制定实施细则并监督实施。组织实施劳动保障监察,协调劳动者维权工作,依法查处重大案件。

(七)牵头推进深化职称制度改革,拟订落实全市专业技术人员管理、继续教育和博士后管理等政策,负责高层次专业技术人才选拔和培养工作,拟订吸引留学人员来平工作或定居政策。组织拟订全市技能人才培养、评价、使用和激励制度。完善职业资格制度,健全职业技能多元化评价政策。

(八)会同有关部门指导全市事业单位人事制度改革,按照管理权限负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用管理、考核奖惩等人事综合管理工作,拟订事业单位工作人员和机关工勤人员管理政策。

(九)协助有关部门做好机关公务员录用、公开遴选、公开选调等考试的考务组织工作;会同有关部门组织落实国家表彰奖励制度,综合管理市委、市政府表彰奖励工作,承担全市评比达标表彰和县处级表彰等工作,根据授权承办以市委、市政府名义开展的表彰奖励活动,承办部分市管领导干部的行政任免手续。

(十)会同有关部门拟订落实全市事业单位人员和机关工勤人员工资收入分配政策,建立全市企事业单位人员工资决定、正常增长和支付保障机制。拟订落实全市企事业单位人员、机关工勤人员福利和离退休政策,拟订落实全市机关、事业单位工勤人员技术等级考核政策。

(十一)会同有关部门拟订全市农民工工作的综合性政策和规划,推动相关政策落实,协调解决重点难点问题,维护农民工合法权益。统筹指导全市农民工就业创业和发展家庭服务业促进就业工作。

(十二)完成市委、市政府交办的其他任务。

(十三)机关事业单位进人问题职责分工。市委机构编制委员会办公室根据用人单位编制余缺和编制结构情况进行编制审核,核发机构编制审核通知单,并在用人单位办理入减编手续后出具入减编通知单。相关部门凭机构编制审核通知单和入减编通知单等办理人员录用、聘用(任)、调配、工资核定、社会保障等手续。

平顶山市人力资源和社会保障局设下列内设机构:

(一)办公室(信访工作科)。负责机关日常运转工作,承担文电、会务、机要、档案、信息、财务、政务公开、舆情管理、督查督办和安全保密工作,承担局属国有资产管理和审计工作;承担重要文稿起草、新闻宣传和新闻发布等工作;负责信访、行风建设、全面深化改革等工作。

(二)政策法规科(行政服务科)。组织开展重要课题调研和综合性政策研究工作;组织起草全市人力资源和社会保障地方性法规、规章草案,承担机关有关规范性文件的合法性审查和清理工作,承担相关行政执法监督、行政复议、行政应诉、普法宣传、便民服务等工作,承担行政审批改革的相关工作。

(三)规划财务科。拟订全市人力资源社会保障事业发展规划、年度计划,承担有关信息规划和统计工作,按规定权限组织相关社会保险基金预决算编制草案,参与拟订相关社会保障资金(基金)财务管理制

度,负责人力资源社会保障事业发展项目和专项资金管理工作,统筹全市人力资源社会保障系统有关信息化建设和基层公共服务体系建设工作。

(四)就业促进局。拟订全市统筹城乡就业规划、计划和政策,促进劳动者公平就业;拟订公共就业创业服务体系建设规划,健全公共就业创业服务体系;参与拟订就业补助资金管理办法,牵头拟订落实全市高

校毕业生就业政策,拟订落实就业援助、特殊群体就业等政策。会同有关部门拟订创业担保贷款政策并监督实施。拟订国(境)外相关人员(不含专家)来平工作管理等政策并组织实施,实施就业统计监测制度;承担平顶山市就业工作领导小组办公室的日常工作。

(五)人力资源流动管理科。拟订落实全市人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策;指导人力资源社会服务机构管理工作,拟订人员(不含公务员)调配政策并组织实施,承担特殊需要人员的选拔、调配工作,按规定承办市直单位和驻平单位人员调配、聘用事宜;按规定承办接收大中专毕业生事宜。

(六)职业能力建设科。拟订落实全市技能人才培养、评价、使用和激励制度,拟订落实全市城乡劳动者职业培训政策、规划,指导开展技工院校教育和职业技能培训,指导师资队伍建设,会同相关部门组织管理职业技能鉴定和各类职业技能竞赛,完善职业技能资格制度;承担平顶山市全民技能振兴工程领导小组办公室的日常工作。

(七)人才评价开发科(职称改革办公室)。拟订落实深化职称制度改革政策和职称分类评价标准,对职称的整体数量和结构进行宏观调控,负责职称评审委员会组建和管理,负责职称评审和评审工作的监督管理,负责专业技术人员职业资格制度推进工作。协同有关部门参与人才政策和人才发展规划的拟订工作。

(八)专业技术人员管理科。拟订全市专业技术人员管理和继续教育政策并组织实施,承担高层次专业技术人才规划、选拔培养,会同有关部门负责认定和市特聘研究员引进工作,负责副高级以上专业技术人员

延长离退休年龄审批,负责联系和服务专家工作。拟订博士后与留学归国人员管理政策并组织实施,开展博士后学术交流,科研成果转化和推广。

(九)事业单位人事管理科。指导全市事业单位人事制度改革和人事管理工作,贯彻落实事业单位工作人员和机关工勤人员管理政策,依据国家有关政策拟订并完善全市事业单位岗位设置、公开招聘、聘用管理、考核奖惩等政策并指导实施;按照管理权限承办相关人事管理备案事宜。

(十)农民工工作科。拟订全市农民工工作综合性政策和规划,推动相关政策落实,拟订农村劳动力转移就业、技能培训、市际劳务协作、农民工返乡创业政策并组织实施,组织拟订发展家庭服务业相关政策,

统筹指导全市发展家庭服务业促进就业工作和负责相关信息工作;承担平顶山市推进农民工返乡创业工作领导小组办公室和平顶山市农民工工作领导小组办公室的日常工作。

(十一)劳动关系科。拟订落实劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,推进劳动合同和集体合同制度实施,构建和谐劳动关系;贯彻落实企业职工工资收入分配的宏观指导和调控政策以及最低工资保障制度,

指导和监督国有企业工资总额管理和企业负责人薪酬分配;贯彻执行消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊劳动保护政策,实施国家工时及休息休假和假期等相关制度规定。

(十二)工资福利科。贯彻落实事业单位工作人员和机关工勤人员工资收入分配、福利和离退休政策;,指导贯彻执行机关事业单位工勤人员技术等级考核政策并组织实施;负责市直事业单位绩效工资总量核定和动态调整工作,承担事业单位工资总额管理工作。

(十三)城镇职工养老保险科。拟订落实全市机关事业单位、企业职工基本养老保险政策;贯彻执行企业(职业)年金政策和职工基本养老保险基金管理办法,完善基金预测预警制度;贯彻执行职工因病非因公死亡待遇政策、企业职工离退休政策,负责对全市企业职工退休工作的指导和监督。

(十四)城乡居民养老保险科。拟订全市城乡居民基本养老保险和被征地农民社会保障政策、规划、标准和运行机制并监督实施;会同有关方面落实城乡居民基本养老保险基金管理办法,负责审查有关被征地农民社会保障安置措施。

(十五)失业保险科。拟订落实全市失业保险政策、标准和基金管理办法,建立失业监测和预警制度,贯彻执行预防、调节、控制较大规模失业和经济结构调整中涉及职工安置权益保障的政策、方案,贯彻执行省级失业保险调剂金基金使用办法,负责市直统筹单位失业保险的管理及对全市失业保险经办业务的指导、监督、考核。

(十六)工伤保险科。拟订落实全市工伤保险政策、规划和定点医疗机构、康复机构、残疾辅助器具安装机构的资格标准,拟订工伤保险基金管理办法并组织实施,规范全市工伤认定和劳动能力鉴定,协调处理涉及工伤认定和劳动能力鉴定工作的重大事项和疑难问题。

(十七)社会保险基金监督科。拟订落实全市基本养老、失业、工伤等社会保险基金及企业(职业)年金、个人储蓄性养老保险基金监管制度;依法监督相关社会保险基金的收支、管理,按职责分工组织指导社会保险欺诈案件查处移送工作,承担平顶山市社会保险监督委员会办公室的日常工作。

(十八)调解仲裁管理科(平顶山市劳动人事争议仲裁院)。拟订劳动人事争议调解仲裁规范并组织实施,推动全市劳动人事争议调解仲裁组织、基础保障、信息化建设工作,指导开展劳动人事争议预防工

作,依法协调组织处理劳动人事争议;负责因劳动人事关系引发的劳动人事争议案件仲裁工作,承担平顶山市劳动人事争议仲裁委员会办公室的日常工作。

(十九)劳动保障监察局。拟订劳动保障监察工作制度,组织实施劳动保障监察,依法查处和督办重大违法案件,指导全市开展劳动保障监察工作;协调处理涉及农民工的重大事件,协调跨区域的重大劳动者维

权工作,组织处理有关突发事件,负责全市有重大影响劳动保障违法案件社会公布工作,拟订人力资源和社会保障信用工作制度并组织实施,承担平顶山市保障农民工工资支付工作领导小组办公室的日常工作。

(二十)人事科(任免奖励科)。负责机关和所属单位的人事管理、机构编制和外事工作,承担全市人力资源和社会保障系统干部教育培训工作;承办部分市管领导干部的行政任免手续;拟订全市表彰奖励政

策,承办以市委、市政府名义开展的表彰奖励活动,承担荣誉获得者的管理等工作,承担平顶山市评比达标表彰工作协调小组办公室的日常工作。

机关党委。负责机关和直属单位的党群工作。

离退休干部工作科。负责机关的离退休干部工作。

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朝天辣椒smile

平顶山市人力资源和社会保障局联系电话:

平顶山市人力资源和社会保障局联系地址:平顶山市新城区行政审批大楼五楼

平顶山市人力资源和社会保障局内设机构:

1)平顶山市机关事业单位工人技术等级岗位考核中心(平顶山市机关事业单位工人技术等级岗位考核办公室)

2)平顶山市劳动保障信息中心

3)平顶山市劳动鉴定检查中心

4)平顶山市技工教研室(平顶山市职业技能鉴定指导中心)

5)平顶山市劳动监察执法支队

6)平顶山市再就业小额贷款担保中心

扩展资料:

平顶山市人力资源和社会保障局工作职责:

一、贯彻执行国家、省人力资源和社会保障的法律、法规、政策;拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划,起草全市人力资源和社会保障规范性文件并组织实施和监督检查;负责全市人力资源和社会保障及公务员统计、信息工作,建立完善统一的人力资源和社会保障信息网络和信息服务系统。

二、拟订全市人力资源市场发展规划和人力资源流动管理办法,建立统一规范的人力资源市场,促进人力资源合理流动、有效配置。

三、负责全市促进就业工作,拟订统筹城乡就业的发展规划和政策,完善公共就业服务体系和公共创业服务体系,建立健全就业援助制度。

完善职业资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,贯彻落实高校毕业生就业政策,会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励相关规定,促进人力资源开发利用。

四、统筹建立覆盖全市城乡的社会保障体系。拟订落实全市城乡社会保险及其补充保险政策和标准,拟订落实全市统一的社会保险关系转续办法和机关、企事业单位基本养老保险政策。

会同有关部门拟订落实全市社会保险及其补充保险基金管理和监督制度,编制全市社会保险基金预决算草案。

五、负责全市就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导,拟订应对预案,实施预防、调节和控制,拟订落实全市经济结构调整中涉及职工安置权益保障的有关政策,保持全市就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。

参考资料来源:平顶山市人力资源和社会保障局——机构概况

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