集美区街道社会工作者

社工没有编制。1、社工属于合同工，职位比较高一点的会享受编制。2、大多数地区，目前还是采用与劳务市场签订用工合同，社会工作者属于劳务派遣，当地民政为其缴纳养老保险、失业保险、计划生育保险、工伤保险和医疗保险。社区工作者领取的报酬有，生活补贴、岗位补贴、考核奖金三块。3、社会工作者一般有当地的街道和民政部门负责管理，社会工作者需要完成的工作很多。就目前而言，由于社会工作者是在社区居委会工作，受居民委员会法的规定，居委会受群众自治组织的约束，街道等上级主管部门对社区居委会都只有指导工作的权力。

加分规定(1)驻集美部队的现役军人配偶或入伍时户籍地在集美区的退伍军人的笔试分加3分。(2)入伍时户籍地在集美区的进藏退伍军人笔试分加5分。(3)集美区荣立1次三等功(含1次三等功)以上的退伍军人，笔试分加6分。(4)具有社会学、社会工作、社会工作硕士、社区管理与服务、社会工作与管理、社会管理与学习等专业之一或者持有社会工作师(中级)职业资格证书的笔试加3分，持有助理社会工作师(初级)职业资格证书的笔试加2分。以上加分不可累计，只能选择其中一项加分。符合以上加分政策的报考人员必须在报名时如实填报，并在报名截止日前在报名点提供以下材料原件和复印件二份，进行现场资格确认，否则视为放弃享受加分政策：①现役军人配偶须持有团以上部队政治机关的证明(或介绍信)、结婚证原件及复印件。②进藏兵及其他退伍军人须持有退伍军人证原件及复印件，进藏兵需提供进藏服役证明。③社会工作师及助理社会工作师须出具职业资格证书原件及复印件。

从2017-2019年的平均岗位竞争比来看，思明区的竞争激烈程度位居首榜，达到1:30+，至少是其他地区两倍以上。位居其二的是集美区，三年来的竞争比均保持在1:10左右，可见集美虽然每年招录的人数都不少，但竞争比也不容忽视噢。除了思明、集美两区，其他地区的岗位竞争都相对不那么激烈，成功上岗的机会也比较大。