通州妇联社会工作者

价值观:妇女社会工作在价值理念上强调工作者 对服务对象的尊重、接纳、非批判、个别化以及 为服务对象保守秘密与让服务对象自决,强调助 人者与受助者之间的平等、合作关系,强调专业 服务过程中助人自助等原则。而中国传统的妇女 工作则普遍把妇女工作机构视作为服务对象的代 言人、“娘家人“是一种上下级关系。  工作理论:专业妇女社会工作长期以来已形成了 一套专业理论和方法,而传统的妇女工作虽然在 实的活动推展中积累了比较丰富的经验,但是缺 乏概念提炼和理论总结。  专业化和职业化:专业妇女社会工作者通常都接 受过社会工作等相关专业的训练。而从事中国传 统妇女工作的人员的专业性和规范性还有待进一 步的完善和提高。从事妇女工作的人员的流动性 也比较大,所有这些,都会不同程度的影响妇女 工作走向职业化和专业化。  工作目标:专业妇女社会工作更多的是为 服务对象提供专业服务,包括解决困难, 寻找资源,处理问题,恢复功能,挖掘潜 能和促进发展,其工作着眼点在于人本身。 而传统的妇女工作的大量活动主要都是围 绕着国家的政治形势而部署,或者为了完 成某项政治任务而开展,具有十分鲜明的 行政色彩和强烈的意识形态色彩。

您好，妇联委员退体后可以担任其他职务，比如可以参与妇联的宣传活动、参与妇联的社会服务活动、参与妇联的研究工作、参与妇联的社会教育活动等，也可以参与其他社会组织的活动，比如参与社会公益活动、参与社会科学研究、参与社会文化活动等，还可以参与其他社会服务活动，比如参与社会咨询服务、参与社会心理咨询服务、参与社会福利服务等。

妇联与社工机构的区别妇联是专门做妇女工作，比如男人家暴妻子，妇联就可以出面做工作，让家庭更和谐。社工机构是做服务工作，主要服务于医院.养老院.福利院等服务机构。

北京市妇女联合会是北京市政府的一个直属事业单位，主要负责妇女的社会事务和社会福利工作，妇联在其管理范围内的社会事务和社会福利工作均由北京市妇女联合会统一负责。北京市妇联作为一个直属事业单位，在待遇方面采取了统一的标准，与北京市其它机关事业单位基本一致。就新近发布的北京市机关事业单位期末奖金计算办法（简称“三公经费”）来看，妇联的待遇政策与其它机关事业单位无异，也不存在任何差别。