比亚迪内部审计师待遇如何

对于比亚迪这种大型的公司来说，是很多人梦寐以求的企业。因为越是大的公司，它的待遇和薪资结构就会更加的精准，再加上属于校招，那么优先录取的概率也很大，所以在我们即将毕业的时候，如果说有这样的机遇，那么就一定要牢牢的抓住，否则一旦出入社会以后，将会显得更困难。

因此，我有以下几点看法想要与大家分享：

一、待遇和薪资结构

对于比亚迪的福利待遇来说，其实一直都很不错。不仅能够解决员工的住宿安排，餐饮方面也不需要太过于担心，如若超过正常的工作时间，遇到加班的情况下，还会按照标准发放奖金。例如周一至周五加班那么就是倍工资，周末就是两倍工资，节假日就是三倍工资。而对于它的薪资结构来说，其实也特别的简单，大部分都是以基本工资加绩效加各种补贴加奖金，来组合成个人的收入。

二、校招的工资水平

对于校招的工资水平来说，其实比社招的工资要高很多，而且录取的几率也会大很多。尤其是那些高学历的学生，在还没有出校的时候，就会被一些好的公司提前招聘，而不用去担心毕业以后找不到工作。不过在我们校招的过程中，一定要提前去了解清楚企业的需求，以便在我们应聘的过程中知道如何去展现自己。

无论我们选择在哪里上班，一定要懂得维护自己的利益，因为任何的事情都需要提前讲清楚，否则一旦遇到什么问题的时候，即便是有理也解释不清楚。因为大家在做事的过程中更讲究的是证据，如果说我们拿不出任何的证据，那么所有的承诺都没有任何的意义，所以还是要有文字性的东西呈现出来。

比亚迪工资待遇，在职朋职业圈上已有767位圈友现身分享，根据网友分享统计，比亚迪平均工资为9587元/月，其中23%的工资收入位于区间8000-10000元/月，23%的工资收入位于区间6000-8000元/月。据分析数据统计，比亚迪年终奖平均15863元。 比亚迪员工分享说：岗位级别分的挺细的，技术工为H，从专科或者部分本科为G级，大部分本科生为F1（工程师），研究生为E1（科长），博士为D1（部门经理），具体工资网上已经爆出了，随便一查就有，就不在赘述。升职的话据宣讲会和HR说是双通道升职，但目前这种情况看的不多，具体情况位未知。而且每个城市的具体情况也都不一样。。

比亚迪的级别有九大级别，分别是A级，B级，C级，D级，E级，F级，G级，H级，I级。A级就是比亚迪的副总裁，B级就是比亚迪的事业部总经理，C级和D级就是部门经理，厂长，E级和F级主要就是工程师，G级是助理工程师，H级就是技术工，I级就是普通员工。工艺员有可能是H级，G级，F级和E级其中的一级。

BYD员工分为ABCDEFGHI九个级别，而部分级别又分123这类，比如G3，H2这些。普通操作工进去就是I1，大专生和一些技术工种会是H级，大学生要看情况了，什么大学和所学专业来看，基本上可能会是E或G这样的级别。至于级别晋升这些东西，在BYD其实是非常难的，基本上进去是啥就是啥，一个普通员工以前十年可能会到G级，还不如现在刚进去的大学生，而现在晋升的情况不说是零但也差不多了。工资待遇嘛，普通员工I级平均应该五千左右吧，H级六千左右吧，G级八千到一万，不过比亚迪的事也说不清，级别和底薪并不属于一个系统，有时候会出现级别高但底薪低的情况，而且也要看各工厂部门的具体考核之类的，一个I级喷漆和抛光这类的员工工资是可能超过G级的情况

比亚迪的校招的工资水平非常高，至少和别的公司做比较的话，很多人会优先考虑到比亚迪工作。

对于比亚迪这样的企业来讲，因为比亚迪的新能源汽车本身就有着非常强的竞争能力，比亚迪的业务发展前景也非常好，所以比亚迪给员工提供的福利待遇也非常好。对于不同的工种来说，不同岗位的薪资结构各不相同，但基本上所有的岗位的薪资空间都会比同行业的其他公司多，比亚迪的工作也有非常强的竞争能力。

比亚迪的待遇和薪资结构是什么？

这是要看比亚迪的具体工作是什么，不管从事任何岗位的工作，比亚迪的待遇相对比较好，同时也能够提供同行业间中上游的水平的工资待遇。与此同时，比亚迪的工资结构基本上是以基本工资和绩效考核为主。基本绩效一般就是年终奖，通常占全年工资的5%-10%，一般绩效最高的是主管和组长，基本上是一个月拿到5000-8000。奖金一般是根据绩效发放，比如绩效的奖金是按照月扣完所有应扣的工资后剩余部分来计算，基本上占全年工资的20%-30%。

比亚迪校招的工资水平非常高。

对于那些校招进入比亚迪的员工来说，员工的起薪基本上可以达到15,000元到2万元之间。与此同时，比亚迪也会提供各种福利补贴，除了我们经常所提到的住房补贴和购车补贴之外，比亚迪也会给员工分配相应的股权，通过这种方式来激励员工努力工作。

最后，如果一个人能够到比亚迪工作的话，这基本上意味着这个人的薪资空间上涨幅度非常大，同时也不需要担心自己的基本工资和收入的问题。

比亚迪很重视学历的。

1、如果你是本科学历，3年工作经验一般可以定为E1级，底薪一般有以上，试用期过后有平均每月33%的绩效，210的房补，税前能拿到。

2、如果你是专科学历，级别最多能定F3，工资要少一两千。你尽量要求把你定到E级，因为在比亚迪，E级（含）以上的，它每年会给你一定的股票，F级及以下的就没有。

3、比亚迪的级别从A-I级，A级最高，每级又有1-3个小级别。一般大专应届生为G1，本科应届生为F1，硕士应届生为E1，博士应届生为D1。