许文强的爷
四大招聘标准
1、院校要求
优先考虑985、211院校学生,但是也会重点去考虑财经相关专业的学生
2、个人能力 ①沟通能力②社团活动③领导能力④团队活动⑤英文表达能力⑥逻辑思维等等 3、学历要求
四大对于学历没有明确限制和要求,但仅凭一纸本科学历就进入四大其实并不容易。实际上,很多普通本科进入四大的,学历背景都是普通本科加Target school研究生的标配。
当然,这里所说的Target school并不仅限于清北复交这类院校,如果是不错的985院校,或是国内有一定名气的财经类院校,也可以列入考虑范围内。
4、业务区别
四大业务线包括,审计业务、税务业务、交易并购服务、风险控制咨询、管理咨询。四大的咨询业务线会比较倾向于研究生学历。
5、证书要求
由于本科生不能参加CPA考试,如果可以利用读研期间通过CPA,将会是一个进入四大很强的优势。
四大是出了名的工作强度很大,尤其是年审期间更是如此,想要平衡好工作、考证、生活的关系,并不容易。因此如果可以在研究生期间通过几门CPA,入职四大后的压力会小不少。
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初级审计师:A Year 1 的起薪目前大概在7200元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;A Year 2 的平均薪酬在8500元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;初级审计师级别中,同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资,直至升任高级审计师。高级审计师:SA Year 1 的平均薪酬在10000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;SA Year 2 的平均薪酬在14000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;SA Year3 的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春节当月可领取13薪,无其他项目奖金;初/高级审计师可以按照各自工资水平对应的时薪领取加班工资,出差时有200元/天左右的补助,每年有10天(初级审计师)或15天(高级审计师)年假,10天带薪病假,基本无其他福利。经理 / 高级经理:第一年的经理的起薪大概在30000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予月-2月工资作为奖金。第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月,无13薪,每年根据KPI打分给予月-2月工资作为奖金。经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假,10天带薪病假,基本无其他福利。
差不多吧,你这个数字应该是拿到手的数,过节费有但是少,三个法定假日加起来有2000过节费。提成的话,如果你是审计助理和初级审计员一级的话,是没有提成的,至少要初
差不多吧,你这个数字应该是拿到手的数,过节费有但是少,三个法定假日加起来有2000过节费。提成的话,如果你是审计助理和初级审计员一级的话,是没有提成的,至少要初
四大招聘标准 1、院校要求 优先考虑985、211院校学生,但是也会重点去考虑财经相关专业的学生 2、个人能力 ①沟通能力②社团活动③领导能力④团队活动⑤英文表
从相关招骋数据的信息来看,审计师的平均薪酬高于社会平均收入水平,审计师行业会根据工作年限、工作经验及个人拥有的证书等级对工资待遇有较大影响,一名刚刚入行的审计人
同学你好,很高兴为您解答! 作为国内最出名的四个会计事务所,待遇还是挺好的。 希望我的回答能帮助您解决问题,如您满意,请采纳为最佳答案哟。 再次感谢您的提问,更
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