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露丝奢望
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会发光的欧巴i

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审计面试常见问题

那对于从事内部审计工作有几年内审人士,如何跳槽,怎么跳槽?下面是我为大家收集整理的审计面试常见问题,希望对你有帮助。

一、一般审计员

(1)请你谈谈你在做内审工作中最值得骄傲的审计事件?

面试人的目的:考察你的审计思路与方法。

推荐回答:一般简单介绍舞弊审计的事项。可以介绍大致的情况以及审计思路。

(2)你现在的行业同我们公司的行业很不一样,面对不熟悉的审计项目,你怎么来开展审计?

面试人的目的:考察你的审计思路与方法。

推荐回答:看公司现有的规章制度,看进行员工的访谈,看前任的审计报告。

(3)你能发一些你以前的审计报告给我么?我想通过你的审计报告来确认你的审计水平。

面试人的目的:考察你的审计思路与方法。

推荐回答:一般都拒绝,因为这个是涉及到公司的机密信息。作为一个内审人起码的职业道德。

(4)你能谈谈内审与外审的差别么?

面试人的目的:考察你的审计思路与方法。

推荐回答:外审关注的是账务处理的合理性;内审关注的是事项的真实合理性。

(5)遇到被审计部门不合作,你如何处理?

面试人的目的:考察协调能力。

推荐回答:被审计部门不配合分四种情况:

害怕不利的审计发现而被处罚或批评;

害怕因审计建议而改变日常的工作习惯;

审计人员过分的吹毛求疵,只关注缺陷;

审计人员冷淡的外表,对被审计者缺乏理解,缺乏认同感,高高在上,过分的关注无关紧要的错误,更注重于向人展示所发现的过失,而不是提出改善的建议!

需要与被审计部门沟通后,确认是哪种原因进行进一步的调整来确保审计的正常进行。

二、审计主管及经理

(1)如果要求你进行某项审计,你会怎么安排?

面试人的目的:考察团队协作的能力。

推荐回答:一般是先开会,看项目小组的看法。综合评价内审小组的个人的能力,根据每个人的实际情况,分别安排审计内容。

(2)如果出现项目小组成员之间的矛盾如何处理?

面试人的目的:考察团队协作的能力。

推荐回答:作为审计部负责人需要先把两人分开,接下去分别谈话。确认矛盾所在的问题,接下去将两人聚在一起。说明问题的矛盾点在哪里,让个人意识到自己的问题点,形成统一的做法。最后申请吵架不是解决问题的方法。

三、内控主管及经理

(1)你对风险俩字如何理解?

面试人的目的:内控风险管理基础理论。

推荐回答:风险是个中性词,带有未来属性。一般可以理解为对达成某个事项的各种可能性。一个企业管理的好就是机会,企业管理的不好就是损失。

(2)风险管理与内控的区别与联系?

面试人的目的:内控风险管理基础理论。

推荐回答:风险管理是大概念,对企业而言包含外部风险和内部风险。内部控制只关注于内部风险。所以风险管理包含了内部控制。

(3)企业如何开展全面风险管理体系?如何开展内控体系?常遇到哪些问题?如何解决?

面试人的目的:内控风险管理基础理论。

推荐回答:体系建设内容太多了。首先是管理层的认可与授权,之后是项目团队的组建。

IT面试常见的智力问题

1、两柱香问题

题目:有两柱不均匀的香,每柱香燃烧完需要1个小时,问:怎样用两柱香切出一个15分钟的时间段?这个题的重点就是怎么切

解答:将甲香的一头点着,将乙香的两头点着,当乙香燃烧完时,说明已经过了半个小时,同时也说明甲香也正好燃烧了一半,此时,将甲香的另一头点着,从此时起到甲香完全烧完,正好15分钟。

2、灯管问题

在房里有三盏灯,房外有三个开关,在房外看不见房内的情况,你只能进门一次,你用什么方法来区分那个开关控制那一盏灯?

解答:打开一盏灯10分钟,关掉,打开第二盏,进去看看哪盏亮,摸摸哪盏热,热的是第一个打开的开关开的,亮的是第二个开关开的,另一个就是第三个。

3、两位盲人问题

他们都各自买了两对黑袜和两对白袜,八对袜了的布质、大小完全相同,而每对袜了都有一张商标纸连着。两位盲人不小心将八对袜了混在一起。 他们每人怎样才能取回黑袜和白袜各两对呢?

答案:每一对分开,一人拿一只,因为袜子不分左右脚的;

4、果冻问题

你有一桶果冻,其中有黄色,绿色,红色三种,闭上眼睛,同时抓取两个果冻。抓取多少个就可以确定你肯定有两个同一颜色的果冻?

答案:2次4个!

5、喝啤酒问题

假如每3个空啤酒瓶可以换一瓶啤酒,某人买了10瓶啤酒,那么他最多可以喝到多少瓶啤酒?

答案:喝完10瓶后用9个空瓶换来3瓶啤酒(喝完后有4个空瓶)喝完这三瓶又可以换到1瓶啤酒(喝完后有2个空瓶),这时他有2个空酒瓶,如果他能向老板先借一个空酒瓶,就凑够了3个空瓶可以换到一瓶啤酒,把这瓶喝完后将空瓶还给老板就可以了。

所以他最多可以喝10+3+1+1=15瓶

6、三人住旅馆

有三个人去住旅馆,住三间房,每一间房$10元,于是他们一共付给老板$30,第二天,老板觉得三间房只需要$25元就够了于是叫小弟退回$5给三位客人,谁知小弟贪心,只退回每人$1,自己偷偷拿了$2,这样一来便等于那三位客人每人各花了九元,于是三个人一共花了$27,再加上小弟独吞了不$2,总共是$29。可是当初他们三个人一共付出$30那么还有$1呢?

答案:他们所消费的27元里已经包括小弟贪污的2元了,再加退还的3元=30元。这种题一定不要乱了阵脚,根据一条思路做:这30元现在的分布是:老板拿25元,伙计拿2元,三人各拿1元,正好!

7、三筐苹果问题

有三筐水果,一筐装的全是苹果,第二筐装的全是橘子,第三筐是橘子与苹果混在一起。筐上的标签都是人的,(就是说筐上的标签都是错的)你的任务是拿出其中一筐,从里面只拿一只水果,然后正确写出三筐水果的标签。

答案:从标着“混合”标签的筐里拿一只水果,就可以知道另外两筐装的是什么水果了。

分析:从混合的拿出一个来,如果是苹果,而贴苹果的筐里有可能是橘子和混合,如果是混合,说明贴橘子的筐里是橘子,不成立(因为前提说了,每个标签都是错的)。所以贴苹果的筐里是橘子,则贴橘子的筐里是混合。

8、汽车加油问题

一辆载油500升的汽车从A开往1000公里外的B,已知汽车每公里耗油量为1升,A处有无穷多的油,其他任何地点都没有油,但该车可以在任何地点存放油以备中转,问从A到B最少需要多少油

解答:严格证明该模型最优比较麻烦,但确实可证,大胆猜想是解题关键。题目可归结为求数列an=500/(2n 1) n=0,1,2,3......的和Sn什么时候大于等于1000,解得n>6当n=6时,S6=,所以第一个中转点离起始位置距离为公里.所以第一次中转之前共耗油*(2*7 1)=升此后每次中转耗油500升,所以总耗油量为7*500 升。

it面试常见技术问题

1、谈谈你对公司加班的看法?

解读:但凡互联网行业,就没有一家公司不加班的。而面试官之所以会这样问,一来是想给求职者打一剂预防针,二来也想听听应聘者的答案。

回答参考:如果是工作需要我会义不容辞加班,我现在已经成家生活上已经稳定(我现在单身没有任何家庭负担),这样更能全身心的投入工作。但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班。

2、你对薪资的要求?

解读:说实在的,徐州没有特别好的企业。大多数公司福利待遇都不是特别完善,因此,钱,就成了判断岗位吸引力的一项重要标准。当然,有些时候并不是我们想要多少企业就能给多少,所以,把皮球抛给对方,也不失为一个好的解决方法。

回答参考:我受过系统的软件编程的训练,不需要进行大量的培训,而且我本人也对编程特别感兴趣。我希望公司能根据我的情况和市场标准的'水平,给我合理的薪水。

3、如果你出现工作失误,给公司造成经济损失,你认为该怎么办?

解读:这一问题,主要考察求职者对突发问题的处理能力。

回答参考:一个人的一生不可能不犯错误,重要的是能从自己或者是别人的错误中吸取经验教训,并在今后的工作中避免发生同类的错误。检讨自己的工作方法、分析问题的深度和力度是否不够,以致出现了本可以避免的错误。

4、谈谈你对跳槽的看法?

解读:互联网行业,能在一家公司呆三年以上的,都算是老员工。在这个跳槽频繁的行业,关于求职者对跳槽的看法,也成了面试官想要了解的重点之一。

回答参考:跳槽之前,我会很严肃的思考几个问题:1、走能给我带来的好处是什么?2、我现在是否应该跳槽?3、现阶段我最想要的是什么?只有将这三个问题搞清楚,才会决定去留,不会轻举妄动。

5、说说喜欢这份工作的哪一点?

解读:与善言辞的IT人很难说出选择一份工作的原因。而正是因为这点,hr们才会特别难为人。用这道面试题给求职者设局。

回答参考:可以用些无伤大雅的回答,如交通方便,工作性质及内容颇能符合自己的兴趣等等都是不错的答案。

1.首先,开场白是自我介绍。

也许面试官在你之前已经问了n多位同学的自我介绍了,所以此时你的自我介绍别陷入老套,比如从叫什么名字(简历上本来就有),来自什么学校什么的,这会一开始让面试官失去兴趣,记得当初面试华为时,已是快中午十二点了,面试官早上已经面试了一个上午,此时正急着等着吃饭呢(表面上是不会表现出来的啦),我当时很傻很天真地按我原先已经准备好的自我介绍从头说。可想而知,面试官对你没什么好的印象。其实,比较恰当的做法是,看准形势,尽量能有与众不同的自我介绍,比如可以在自己名字上做文章,用一两句话让人一下子就记住你了。

2.谈谈自己性格的优缺点。

这个问题必须事先准备好几个优缺点,并根据岗位有针对性的说一两个,还要附加几个典型的例子,加以说明。

3.有关于自身的职业规划。

最好能结合自身的特点、职位等内容,说得与他人不太一样,别总是说先做技术,再做管理什么的。

4.你有什么问题要问的。

之前都是老是被面试官问,现在突然要你向他(她)提问问题,还有点不适应,如果没有事先做准备,一下子会被问焖了。

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艾薇喵跑

回答 面试 题目是审计个人求职者求职面试过程中的重要一环。下面是我带来的关于审计 面试题 目及参考答案的内容,欢迎阅读! 审计面试题目及参考答案(一) 1、您对内部审计工作有什么认识?内部审计与外部审计有什么不同? 答:内部审计是公司内部的组织机构,具有监督检查企业的 财务管理 方面的缺陷,更有效的帮助企业的各方面利益不受损失职能。我认为内部审计比外部审计的重点为1、本单位及下属单位内部控制制度(内部会计控制与内部管理控制)的完善程度评估与执行情况检查;2、对公司预算执行情况进行检查与监督;3、对各经济实体开展经济效益审计和经济责任审计。 2、您作过内审工作吗?如做过回答实践中如何作好此项工作;未做过,您认为怎样才能搞好内部审计工作? 答:由于我一直从事外部审计对内部审计涉足不深,只有今年协助XX公司进行了内部审计以及平时接触的上市公司对内部审计工作有一点肤浅的认识。 作为内部审计工作首先和外部审计一样保持良好的独立性是其工作是是否有所成效的基本保障。它的组织机构应该脱离各个部门的管辖,直接受总经理的领导,向总经理、董事长和董事会负责! 其次作为内部审计的工作人员要不断提高自己的专业知识,及时更新法律法规政策,拓展知识面,不但财务、税务、审计的知识、技能在全公司最优秀并且对相关 法律知识 经营 管理知识 等也应该有一定的了解。 最后审计人员应该熟悉、了解公司的各分公司、子公司的生产工艺、人员状况、产品定位、主要客户供应商、主要竞争对手,了解同行业的信息,为审计奠定基础。 3、您能承受从事本公司内部审计工作(在总部工作时间年仅1/12)所带来的长年累月在全国各地奔波、忙碌的辛苦及同家人离多聚少的苦恼吗? 答:我已经在会计师事务所从事了几年的上市公司的审计工作了,深深的体会到每当新年的钟声响起时,万家团聚普天同庆,而我依然在灯光下埋头奋战的心情。但每当成功的完成一个审计项目,从审计项目发现问题,学到新知识的时候我认为我的付出是值得的。能够从客户的方面帮助他们解决问题,让他们认识到如果解决不好将给公司带来的影响;得到客户、领导、同行的肯定和认可---这就是我追求的成就感!! 目前我认为是我事业上发展最有利的时间,一份耕耘一份收获,相信我对工作执着的付出一定会取得成绩的。 4、您能接受临时要求增加工作、经常性的晚上加班加点却没有任何报酬吗? 答:临时性增加的工作当然是可以接受的,为了公司的发展多付出一些也是应该的,毕竟公司强大了员工才会有更好的发展。但经常性的晚上加班加点却没有任何报酬我是这样理解的: 公司应该合理安排员工8小时之内的工作量,尽可能的在此期间安排好工作,应该避免加班。如果超出8小时工作时间的工作量是应该按国家规定支付加班费或补休,这也是对员工工作能力的尊重。但员工工作在8小时内可以完成却未做完,公司不但不应发给加班费还应对其进行处罚。因为该员工在下班时间耗用了公司的电费、空调费等资源。 当然审计工作有其自身的特殊性,由于外勤时间多在外地,衣食住行拖一天公司的审计成本也会相应的增加,这就要求审计人员在工作现场尽可能的加班,但我个人认为加班也应该有一个底线。保障员工的身心健康同时注重工作的质量对公司的长远发展也很重要。另外审计人员加班除加班费外就加班为公司节省的审计成本公司也应考虑拿出一部分对审计人员进行奖励和考核! 审计面试题目及参考答案(二) 5、您认为工业生产性企业内部审计重点是什么?如何开展重点审计,举例说明。 答:工业企业主要以生产经营为核心,因此生产销售环节应该是内部审计的重点,也是企业内部考核是否完成预定的计划指标的关键。 例如生产过程中企业有可能有以下情况对公司的财务状况产生一定的影响和风险,除正常的实质性测试外应予以关注。 1、存货增长远远快于销售,销售成本及应付账款的增长(存货可能已经废弃需要核销,公司可能对于某些销售没有记录销售成本); 2、库存准备相对于库存下降(储备不足以及夸大营运收入); 3、突然该用其他存货计价政策; 4、存货与主营成本的变化比例有显著不相当; 5、存货周转越来越慢; 6、以存货为抵押; 7、存货呆滞评价不合理或有大副变化。 由于销售环节涉及的科目、事项的可能性太多故在这里不一一陈述。 审计面试题目及参考答案(三) 6、您认为内部审计人员职业道德是什么?您能做到吗? 答:我认为其基本道德为:忠诚于公司,一切应以公司制度为准绳,以公司利益为原则。保持公正、客观、独立的执业态度,运用自己的专业判断为公司尽量避免损失,创造更大的价值,我绝对可以做到! 7、您认为内部审计基本准则是什么?您是如何认识? 答:中国内部审计协会在2003年6月制定并实施了《内部审计准则》它是依据《中华人民共和国审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》及相关法律法规制定的,是执业的标准和依据!同时注册会计师审计准则、中国证券监督管理委员会制定相关制度等也是执业中需要考虑的重要因素! 8、本公司招聘的审计师要在分、子公司(省内外均有)储备试用3-6个月,试用期待遇不会很高。根据工作表现、工作态度、业务能力、技术水平,可提前转为正式员工,但一般在分、子公司工作要一年后(也可能因工作需要转正后抽调)才抽调股份公司审计部审计师岗位,也可能根据您的情况转入分、子公司作财务经理或主办会计,您能接受吗?为什么? 答:术业有专攻,即便是财务大类每个人也有其擅长的部分。我从事上市公司审计工作已经有6年了,非常热爱他,其应该拥有的职业敏感也已经渗透了我的生活之中。我相信相比而言我更合适从事审计工作,因为审计工作更具有挑战性。但公司需要我还是愿意服从公司的安排的! 9、您对薪酬待遇有什么要求,最低总收入要求是多少?(此条仅作为公司是否能否满足您的最低工资要求),其他有什么要求?实际要根据公司薪酬制度、您的工作表现、工作态度、技术水平、业务能力,来确定您的总收入待遇。 答:对于工资薪金我相信公司会有统一的制度和标准,但从该试题的介绍中我深感公司是一个极注重工作效率和个人能力的企业,由于工作量大以及长期在外出差,我期望所有的收入(含差费、奖金)税后能有XXX左右。 由于审计工作需要要求审计人员其素质应该高于会计人员,因此希望公司能经常输送审计人员到国家会计学院等相关机构进行培训,来提高人员素质,及时了解最新政策、法规,更好的为公司服务! 10、您是什么方式了解到本公司?对本公司了解多少?您是怎样看待本公司的?什么理由促使您想到本公司应聘审计师岗位。 答:前两问涉及企业内容故删去! 本人非常愿意到这样一个使员工引以为荣的企业工作,更加深刻的了解一个企业的生产运做。我深信公司仍然是一个高速成长的企业,依然有着很大的发展空间,是值得我与其共同发展和成长的一家公司。 11、如何理解财务会计和内部审计之间的关系?如何把握内部审计和生产经营之间的关系? 答:财务会计必须做好自己的基本的工作,为企业的业务经营活动提供更主动及时的会计服务,而审计人员除正常的审计外更要参与到对企业重大决策发表准确、客观、独立的财务意见的评价中,充分体现工作的价值,这样的审计工作才会更有意义! 在审计的面试中, 面试 自我介绍 跟回答面试题起着同样重要的作用,下面是我为大家精心推荐的审计面试自我介绍 范文 ,希望能够对您有所帮助。 审计面试自我介绍范文 我叫xuexila。石家庄人。20xx年河北经贸大学审计学专业的应届 毕业 生。本科学历。在学校的时候除了完成课业之外,大多时间用于运动和读书,喜欢 球类运动 ,喜欢健身,喜欢做一些 读书笔记 ,写一些文字。我觉得收获最大的还是交到了一些很好的朋友,在开心不开心,顺利不顺利,甚至迷茫、失落的时候都能得到安慰、鼓励和支持,这是我觉得自己最幸运的地方。 xxxx年初我开始正式实习工作,先在河北省审计厅做了一个外资审计的项目,然后去了一家税务师事务所,做兼职会计,主要是自我介绍做税务登记,纳税筹划,代理记账,年检,验资之类的工作,大多数时间是在和税务机关和客户打交道,也跟着领导做过几次审计,比如九三学社的一个 离职 审计和河北省室内装饰公司的年终审计。在这段时间我学到了很多东西,一步步的完成着在学校学到的理论和工作实践的结合,也顺利的完成了自己从学校到 职场 ,心理上的过渡。之前的单位,经理和同事都很好,给了我很多帮助,教会我很多东西,工作上的,面试自我介绍社会上得。但是因为个人发展的原因,最后还是选择了离开,辞职的时候经理的一些话让我很感动,他说相聚就是缘,这段时间做的很好,有时间就回来转转,大家之后都是朋友。 毕业之后,也有不少同学转行,做了不同的工作。我自己通过几个月的学习和工作经历,不断的寻找着自己的定位。个人觉得自己从性格上来说比较内敛,踏实,认真,追求的是一种稳定的生活和一种上进的状态。我希望自己可以在财务的领域里做到专业,“高级会计师,注册会计师,”不断的学习,不断的成长,一步步走得踏实,然后在这个领域里有一个自己的位置。

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娜娜娜娜An

1、为什么要来做审计实习,觉得审计是一个怎么样的职业?参考:第一,事务所人员结构比较简单,同一组内的关系都很友善,比较适合性情简单的我。第二,在事务所比其他公司学到的知识要多,做一年事务所的工作可能抵得上其他地方三年。我想在这样的环境中多学习,年轻还是以积累知识为主。然后,我做事的效率比较高,能规划好自己的时间,在deadline之前把事情完成。加班和出差对我来说没什么问题。最后,因为贵所是外资所,在审计过程中更加严谨,制度也完善,如果能来实习,应该会有和内资所不一样的收获。2、你觉得你有什么缺点?参考:第一,我刚毕业,经验方面不足,所以我会在工作中积极完成工作,以积累各方面的经验。第二,我的执行力不错,通常领导安排的的任务我也能较快的完成,但是可能在工作的时候会少一些深入的独立思考,对整个工作的安排缺乏战略眼光,对于这方面的能力需要我进一步努力,我也将继续学习,通过阅读、向前辈请教等来改善自己的不足。谢谢!3、谈谈你的职业规划?参考:首先,我认真思考过这个问题,自己的规划是基于目前的实际情况来设计的,不是凭空想的,自己毕竟刚毕业或者工作时间不长,经验还欠缺。其次,在工作方面,我打算通过积极完成工作任务,积累各方面的经验,让自己成为这个领域的专业人士,也希望有机会能够带领团队,成为优秀的管理者,为单位做出更大贡献。最后,在学习方面,打算在专业领域做进一步学习和研究,将实践经验与专业知识相结合,为自己的职业成长做好铺垫,打好基础。谢谢!4、当面试官考你专业题目,不会的时候?面试官你好,很抱歉我回答不出这个问题!但是我面试的是审计实习生,我的能力与岗位是匹配的。比如要是有承接项目,我会主动了解客户相关信息和必需具备的知识,同时也会向项目经理请教,所以专业能力的不足不是致命伤!谢谢5、如何看待加班?参考:如果工作需要我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率,减少不必要的加班。谢谢!

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