应急救援员和专职消防员

1、待遇：国家队的工资政策未定，最低应该在6000以上，包吃住，拥有完备的医疗，社保和退出保障机制。地方消防救援队的工资各地不一样，经济发达地区，北京，上海，广州，珠海等待遇较高。

2、假期：国家队不同工作年限的休假时间不一样，第一年没有假期，从第二年之后开始有假期。地方消防救援队基本上每月10天假期，有的地方是上一休一，上二休一，月休八天等等，休息的时间比较多。

3、管理不同：国家队严肃的纪律，严密的组织，准现役，准军事化管理。管理还是比较严格，基本和部队管理差不多。地方消防救援队基本上参照国家队，有的地区实行的是劳务派遣制，有点地方实行的是政府专职办形式，有点地方实行的事业编（比较少），有点地方实行的是合同制，不同的形式管理上有些许区别。

扩展资料：

注意事项：

新录用的消防员，参加为期一年的入职培训。培训考核不合格，或有其他不适宜从事消防救援工作情形，予以退回。培训合格的，正式签订接收协议，明确双方权利义务。

消防员实行与其职务职级序列相衔接、符合消防救援队伍高强度、高风险和24小时驻勤备战等职业特点的工资待遇政策。

按规定参加机关事业单位养老保险，属地基本医疗保险，享受国家机关工作人员伤亡抚恤待遇，并根据消防救援工作特点建立伤亡附加保险制度（在国家综合性消防救援队伍社会保险、抚恤优待等相关政策出台前，按转制前政策执行）。

参考资料来源：百度百科-中华人民共和国综合性消防救援队伍

参考资料来源：人民网-应急管理部：国家综合性消防救援队伍共编制19万人