请育婴师工作推荐理由

如何选着育婴师 导语：兴起的育婴师职业含金量高，很多年轻人都想在学，由于育婴师行业现在还不太规范，所以父母想找到一位优秀的育婴师的确有些困难，下面教你怎么样选择一位优秀的育婴师。 首先，看看育婴师的优势是什么? 1、育婴师的定位是“主动教育全过程”的教育工作者，而不是简单的家政服务人员。保姆作为一种职业，不是专业的0-3岁婴幼儿的护理人员。主要从事家政方面的工作。 2、育婴师经过专业的营养、保健、日常护理、教育、心理、意外伤害预防等全方位的专业培训，为孩子提供的是类似于牙科医生或家教一样的专业服务。 3、随着育婴师职业标准的实施和普及，在0-3岁婴幼儿领域，将只有育婴师这样的通过严格标准培训考试合格的专业的从业人员，来为广大婴幼儿家庭提供专业的服务。然而，育婴师有着专业的育婴知识，能协助父母让宝宝更健康! 接下来，我们看看怎样选择一个优秀的育婴师? 1、育婴师公司是否有一定的规模 现在市场上很多保姆中介的小公司，这样的公司介绍的保姆是没有保障的。有规模的育婴师公司与育婴师应当是员工制度，甚至是本身有培训育婴师的业务。像湖南华嫂就是一家拥有1200多名员工的.家庭服务公司，是湖南家政企业的龙头公司，家政协会的唯一一家会长单位。 2、注意查看相关证件 请育婴师一定要看两证，一是育婴师资格证，二是体检证，并注意体检证是否过期。家政服务人员首先必须要有健康的身体，才能较好的照顾孩子。如果其本身身体虚弱，甚至有传染性疾病，那对孩子来说，都是非常危险的。再就是育婴师资格证，由于现在市场上育婴师的需求骤增，很多小公司把小时工摇身一变成育婴师，这样做的结果就是小时工并不具备育婴师所有的专业技能及经验，这样对刚出生的宝宝影响是很大的。所以育婴师资格证和体检证都是必不可少的。像湖南华嫂就能提供在政府网站能够查询，全国通用的中高级育婴师资格证。 3、育婴师有良好的精神风貌 育婴师是一份十分辛苦的工作，0-3岁的宝宝的睡眠时间并不固定，这就导致育婴师需要几乎全天集中精力，也许是半夜，也许是中午，绝不能宝宝醒了，而育婴师睡着了。所以优秀的育婴师得有一个良好的精神面貌来应对各种突发情况。同时对自己的服务充满自信，热爱小孩，有较好的教养，礼貌待人等等。 4、最好选择成熟稳健的育婴师。 由于育婴师较其他家政服务来说属于新兴服务行业，所以选到一个满意的育婴师就要把目光聚集在35-45岁这个年龄段。从目前市场行情的角度出发这个年龄段的育婴师不仅成熟稳重而且经验丰富，相比年龄过小或过大都有足够的优势，符合这样条件的育婴师绝对是首选 5、有的妈妈们认为育婴师公司收费较贵，就不通过公司与育婴师私下达成协议，这种行为不但使产妇失去了信誉，而且服务过程中出现事故的话，产妇无处申诉，更别提得到补偿。 6、育婴师的身体要健康。 家政服务人员首先必须要有健康的身体，才能较好的照顾孩子。如果其本身身体虚弱，甚至有传染性疾病，那对孩子来说，都是非常危险的。所以，选择育儿嫂的时候必须要先查看其健康证，决不能不当一回事。 7、育婴师有良好的精神风貌。 良好的精神风貌包括大方得体的言行，干净利索的外表，对自己的服务充满自信，热爱自己的职业，有较好的教养，礼貌待人等等方面。 8、育婴师要有良好的个人素质。 有责任感、让人信赖，无论是她的品行还是她的职业技能。 9 、有爱心，喜欢小孩子。 一位优秀的育婴师一定要有一颗爱孩子的心，对待每个客户的孩子都视如己出。像对待自己的孩子一样呵护这个初为父母的家庭的每一个成员，要让他(她)们感到是自己的亲人在照顾自己。 10、有专业的服务水平。 育婴师要有具有专业技能，具备全面的科学育儿知识，能对常见的问题做出准确判断和妥善处理。 11 、最好选择成熟稳健的育婴师。 育婴师不同于普通保姆，需要成熟稳重，大量的经验积累。35-45岁是服务人员的最佳年龄，他们既有丰富的经验，又年富力强，能够承担繁重的护理工作 ;