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上班好远
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夏筱筱筱瞳

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人力资源管理师证书还是很有用的,该证书是求职、任职、晋升,包括出国等非常有法律效力的证书。人力资源管理师已经越来越被认可,含金量越来越高。

一、面向企业

大多数考人力资源管理师证书都是企业的HR、HRBP,特别是已经考取人力资源管理师证书,学习过人力资源管理师知识的,在工作中更能得心应手。

二、公共事业单位

如政府机关、各种社会群体和组织。对于这类就业方向的人群来说,系统地学习人力资源管理师知识,在实操中颇有受益。

三、科研教学机构

总体来说,人力资源管理师的就业方向主要是从事企事业单位及其咨询机构等人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等相关工作

人力资源部门的月薪,总监一般为1万元至1.5万元;人力资源管理师一般在8000元左右,最高不超过1.5万元;薪酬经理、招聘经理为4000元至8000元之间;人事专员为3000元至4000元。

在上市公司或欧美企业,薪酬水平会更高,如人力资源总监年收入可达到50-100万元甚至更高。高薪,使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。

而且薪资待遇是随着职位的升高而提升的,这一点比较符合管理类的晋升规律,不同于技术类工作,属于干得越久越吃香的收入非常可观的职业。

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易超风格

自考人力资源专业的就业方向还是有很多的,可以从三方面入手。首先可以从事公司的人力部门,做人力专员或者HR等,这是专业最对口的职业;还可以做企业内训师,或者做企业培训,着重于企业培训方面的工作;还可以从事乙方做猎头,高薪的职业。我的男友也是在这里自考的人力资源,现在就是在在从事猎头,待遇还是很不错的,所以人力资源专业也是挺有意义的专业的,希望会帮到你哦。

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纯度装饰

【自考快速报名和免费咨询: 】对于很多自考生来说,升职加薪是我们的动力之一,已经报考人力资源的考生,以下是广东自考网为您带来的有关广东自考市场营销专业就业方向有哪些的相关解答。人力资源学习内容:社会经济统计学原理、人员测评技术、绩效考评技术、劳动和社会保障概论、人力资源开发等。专业优势:难度相对低,专业性强。就业率高,市场需求大,每个企业都有岗位需求。工作稳定,上班时间固定,社会地位高。就业方向:企业:直接面向人力资源部政府机关/公务员:从事政府综合人事管理工作科研教学机构:从事人力资源专业的教师工作,企业员工培训等自考有疑问、不知道如何总结自考考点内容、不清楚自考报名当地政策,点击底部咨询官网,免费领取复习资料:

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好难瘦小姐

人力资源是可以去当猎头的呀,猎头的薪资以及待遇都还是不错的,并且所包含的人力资源的知识也是很多的,可以学习到知识也很多,并且人力资源的发展也还是很广的,我觉得你现在好好学习的,毕业后的前景还是很不错的。

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