自考本科护理月收入多少

本科护理专业毕业之后的工资水平是多少，一般要看个人的能力水平，一般来说本科护理的工资水平一般在3000-4000左右，但是这都是刚开始起步的工资水平，经过一段时间的积累之后，工资还会有所提升，最后加上奖金绩效一个月的工资水平也能够达到4000-5000左右，但是还是要看工作的单位是什么样，一般一线城市的工资水平要高一些，然后三甲医院的工资水平会比较高。其实护士的岗位是一个比较累的岗位，因为会涉及到上夜班的情况，赶上病患多的时候，会没有休息的时间，想要学习护理职业那就要求大家要有不怕苦不怕累的情况。

护士的工资分为三种情况，一种是实习护士，工资较低1000元左右，另一种是转正护士，工资普遍在5000左右，除此之外，护士的收入还有一些医院的医药提成，加上这些杂七杂八的收入，一年挣个7、8万块钱也是绰绰有余的。

从行业上看，护士是社会必需的职业，尤其是人口老龄化的加剧和现在人们收入水平的提高，很多有钱人更愿意花更多的钱来享受更好的护理，所以，护士这个职业前景是很好的。

现在各种各样的互联网机构及线下机构极大拓宽了护士就业的通道，几乎不存在找不到工作的情况，且护士待遇整体上也在不断提高。护士是一个旱涝保收的职业，无论社会如何变化，都离不了护理人员。

护士的职业素质

1、热爱护理事业，热爱本职工作，具有为人类健康服务的敬业精神。

2、关心病人疾苦，想病人所想，急病人所急。对病人有高度的责任心、同情心和爱心。

3、有良好的医德医风，廉洁奉公。不做违反道德良心的不合法操作或不忠于职守的工作，以维护职业的声誉。

4、具有诚实的品格、较高的道德修养及高尚的思想情操。

5、具有一定的文化修养、护理理论及人文科学知识，以及参与护理教育与护理科研的基本知识。能胜任护理工作，并勇于钻研业务技术，保持高水平的护理。

本科护士工资的话，大约也在五六千块钱左右吧，这是最开始的，后续的话有可能会慢慢增加。大约得七八千或者1万左右 。

薪酬包括直接经济薪酬和间接经济薪酬。直接经济薪酬：工资、薪水、佣金、奖金和红利。间接经济薪酬(福利)：直接薪酬以外的各种形式的经济补偿，如福利、保险、年假等。

护士的工资大概多少

一般护士的工资分为三种情况，一种是实习护士，工资较低1000元左右，另一种是转正护士，工资普遍在5000左右，除此之外，护士的收入还有一些医院的医药提成，加上这些杂七杂八的收入，一年挣个7、8万块钱也是绰绰有余的。

护士津贴10％国家规定文件凡在病房、放射科、门诊、手术室、急救中心、重症监护室、消毒供应中心、内镜室、导管室、血液透析室、诊区治疗室、体检中心、护理外勤队、助产士、主管护师、正副主任护师等专业技术职务的人员，以及在医院护理部专职从事护理管理工作的护士。

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本科护士级别

主任护师：护理人员的高级技术职称。应具有护理本科水平，并有丰富的临床实践经验和科研成果，进行护理理论、技术及科研和教学工作，负有提高护理质量，发展护理学科的任务。副主任护师：护理人员的副高级技术职称。其职责及要求基本同主任护师。主管护师：护理人员的中级技术职称。解决本科护理业务疑难问题，配合科护士长组织本科护师、护士进行业务学习，编写教材，负责讲课，协助组织大专及中专护生的临床实习，协助科护士长制订本科的科研计划并指导本科护师、护士开展科研工作。护师：相当于大专水平的护理人员。一般为护理专科、本科毕业或中专毕业5年以上经过培养提高达到上述水平者。护士：受过中等护理专业教育，熟练掌握基础护理和一般专科护理知识和技能，并具有一定卫生预防工作能力的中级卫生人员。主要在医院和其他医疗预防机构内担任各种护理工作，配合医师执行治疗并进行护理，或负责地段内的一般医疗处理和卫生防疫等工作。

从事护士行业的人员在薪资待遇的问题上也是有区别的，根据从事护士的城市以及医院或者医疗机构的基本，都会有不同的标准。一般的经济发展水平较高的一线城市，如北京、上海等地区，护士行业的平均薪资可以达到5000左右一个月；二线甚至经济发展较为落后的城市，护士从业人员的平均工资基本上在2000到3000之间。在一些比较大的医疗机构或者医院，护士从业人员的工作比较繁多，患者也比较多，护士们的工作时长比较长，这种情况下的护士工资会高一些，再加上护士多数是需要倒班的，上晚班的护士一般也会在薪资上稍微提升一些

本科工资国家有指导线的，市场上基本一致，但绩效奖根据效益来的