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课程开考安排是该省自考委安排的,没有人可以改动的,时间冲突的那两科只有参加下一次的考试了。
案例一:1、赵某拒绝办理工作交接手续,可以作为甲公司的抗辩理由。因为即使劳动合同到期可以不续,但任一方没有明确表示不续签的时候,从保证劳动者的角度出发,法律规定
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法律自考劳动法重点是什么? 考试知识点1:劳动关系的特征 (1)劳动关系的主体,一方是劳动者,另一方是用人单位; (2)劳动关系必须产生于劳动过程之中; (3)
北京自考劳动法的重点章节是哪些?关于这个问题自考平台教务老师就简单为大家说一下。自考劳动法的重点章节是第三章劳动合同的履行和变更、第四章劳动合同的解除和终止、第