培训管理是哪个自考

你大专是计算机专业，本科是工商企业管理。那必须加考《培训管理》，这科每年10月份考试，一年一次。祝你好运

看你专科的专业是什么，经济类的就不用加考

安徽省人力资源管理，只有（独立本科段，即本科），没有专科。以下是人力资源管理本科的部分教材。人力资源管理（020218） 03709 马克思主义基本原理概论 北京大学 卫兴华 2008 00147 人力资源管理(一) 高等教育 孙健敏 2004 00164 劳动经济学 中国劳动社会保障 王守志 2005 03325 劳动关系学 中国劳动社会保障 程延园 2005 03708 中国近现代史纲要 高等教育 王顺生、李捷 2008 00182 公共关系学 高等教育 廖为建 2011 版本变动 06091 薪酬管理 北京大学 张正堂 2007 00015 英语(二)《大学英语教程上、下册》 高等教育 高远 1998 00051 管理系统中计算机应用 武汉大学 汪星明 2004 01214 培训管理《培训与开发》2版 人民大学 石金涛 2009

教务老师，听见很多自考的同学在问人力资源自考本科有哪些科目(人力资源管理自考本科考哪些科目)相关问题，那么今天教务老师来告诉同学们这些问题的解答！人力资源管理自考本科需要考哪些科目？选考：英语宏观劳动力配置、国际劳务合作和海外就业、劳动争议处理概论。加考：劳动经济学、劳动法、工资管理、劳动力市场学、人口与劳动资源。经济管理、人力资源管理、劳动经济管理、行政管理专业专科毕业生可直接报考本专业，其他专业专科毕业生报考本专业须加考课程。自学考试专业的考试科目设置分为：公共基础课：所有专业或者同类专业应考者都必须参加的课程。如《马克思主义基本原理概论》、《中国近代史纲要》、《英语》、《政治经济学》等。公共课虽然不一定同所学专业有直接联系，但它是培养德、智、体全面发展人才，为进一步学习其他内容提供方法论不可少的课程。请问自考自考人力资源本科需要考哪些科目？自考人力资源本科课程有：一、中国近现代史纲要二、马克思主义基本原理概论三、英语学位课四、员工培训管理五、市场调查与市场分析六、员工关系管理七、工作分析学位课八、人员素质测评理论与方法九、招聘管理学位课十、薪酬管理十一、绩效管理学位课十二、职业生涯规划与管理学位课十三、人力资源开发与管理辽宁省自考人力资源管理都有哪些科目人力资源管理本科专业考试科目有哪些以上就是全国地区自考教材服务网分享关于人力资源自考本科有哪些科目(人力资源管理自考本科考哪些科目)的全部内容，更多自考教材和自考历年真题及答案，自考视频网课，自考教材购买首页搜索科目代码即可，也可以咨询在线客服！自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：