富士康自考学历怎么样

这种单位去了干嘛 有去无回 除非是高收入人员

承认的，但是我建议您别去这么变态的企业去做事！

没用的，现在大学生一抓一大把，大专也已经不算什么了，待遇和没学历的都差不多

您好，很高兴为您解答。首先说一下我是深圳富士康的员工。如果你没有工作经验，但是有全日制专科文凭的话，那可以定位师一。如果有两年以上经验。有本科文凭（函授或者自考）绝对可以划定为师二~师三级别。不过HR对你的评定最主要是根据你以前是在什么地方做事的。打个比方，你以前在腾讯做的，那属于大公司，做两年就算两年的年资，如果是在私企小公司，那么年资会折半。这也对资位划定相关噢。一般全日制本科进来时师二(试用期9个月)。倘若你是在职员工，以前是师一或者是员级。然后再自考本科，HR会跟你改学历背景，但是不会跟你调资位与工资的。希望我的回答能够帮到你，有什么疑问可以直接私信给我。（喜欢复制的朋友手下留德，不要老是复制我的答案再贴一次。）

本科生进富士康进去就算师二，底薪2500元三个月后外租有500元房补，包住不包吃，（可以在厂里吃但是要花钱买饭票）本科生住的宿舍一般在厂区里4个人一个宿舍，刚进去要在产线上实习三个月。由线长进行考核打分。对以后分部门有关联。在产线期间有提案改善被采纳的话实习过后可以分到比较不错的部门比如IE等工程师之类的可以学到技术的。其它的就看你以后能力了一般要3年以后才会升级

有一定的用处，但是用处不大。

首先说一下我是深圳富士康的员工。如果你没有工作经验，但是有全日制专科文凭的话，那可以定位师一。如果有两年以上经验。有本科文凭（函授或者自考）绝对可以划定为师二~师三级别。不过HR对你的评定最主要是根据你以前是在什么地方做事的。打个比方，你以前在腾讯做的，那属于大公司，做两年就算两年的年资，如果是在私企小公司，那么年资会折半。这也对资位划定相关噢。一般全日制本科进来时师二(试用期9个月)。倘若你是在职员工，以前是师一或者是员级。然后再自考本科，HR会跟你改学历背景，但是不会跟你调资位与工资的。

相比之下，自考的含金量更高一点，都是国家承认学历，不过在企业是否有用主要看面试情况的，如果面试官对你印象很好，能力认可，就没有问题。毕业证都是后面再提交的材料。

兄弟，我只能佩服你的勇气。