社会自考怎么样

自学考试明显的一个特点就是学历含金量相对会比较高，相比于成人高考，自学考试的社会认可度会高一些，所以即便自学考试的难度比较大，每年依然有很多人报考自学考试提升自己的学历，那自考社会认可度高不高？

自考学历在社会中认可度高，虽然含金量次于统招学历，但依照法律规定，享受统招同等学历层次的相关待遇。自考是一个艰苦的学习过程，因为自考绝不是“取证班”，正是因为这样自考才能得到这样高的认可。目前世界上有很多个国家承认中国的高等教育自考学历。国家也有明确规定：高等教育自学考试毕业生在就业、工资、户籍管理上享受与普通高校相同学历层次毕业生同等待遇。

自考提升学历的优势有哪些

1、找工作的敲门砖：

公司在招聘人才时，学历往往是第一着眼点。学历不够，往往在招聘的第一关就会被pass掉。

2、更多的就业机会：

学历越高所拥有的就业机会越多，反之如果学历低无形之中必然会丧失许多理想的工作机会。自考比起统招可能弱一些，但是整体社会认可度和含金量是除统招学历外最高的。

3、职位评定：

如今各类职称评定几乎都与学历挂钩，在评定高级职称时专科以下基本上没有机会，而许多的单位的主管领导几乎都是由高级职称的人担任的，没有高级职称会丧失许多当主管领导的机会。

4、考证：

自考文凭可以考教师资格证书、注册会计师（CPA）、国家法律职业资格证、注册建筑师、银行从业资格证、人力资源管理师、注册消防工程师等证书。

5、加薪的机会：

据调查，文凭和工资都是相匹配的，且高文凭升值的速度会更快。

如果单单从学历角度上来说，自考是一个非常好的学历提升途经，优点也比较明显，相对较为灵活，门槛比较低。所以如果你只是想通过自考来提升自己的学历，这没有问题。但是如果你想只通过自考学历找到一份满意的工作就比较困难了。

为什么说自考生就业会比较困难呢？主要有几个原因。首先从自考的社会认可度上来说还是相对较弱，现在大学生这么多，一抓一大把，统招专科、统招本科的学生到处都是，企业为什么还要选择自考生呢。说白了就是学历现在已经不值钱了，普通学历在就业市场上已经没有太大的优势了。

其次，自考生多来自各行各业，教育程度不一，有中专毕业也有技校毕业，有普通上班族，也有辍学打工人群，相对来说比较杂，很多自考生年龄都比较大，不如应届生生好管理，所以从企业的角度来说，他们对自考生的应聘会更加慎重一些，同样的选择当然会优先选择应届生。

第三，从自考生本身来说，参加自考是为了提升自己的学历，其中很大一部分人是因为没有考上高中、没有考上大学所以参加自考。所以在求职过程当中，对自己的自考学历难免会有一些不自信的表现，到了工作岗位当中这种不自信会直接体现在工作当中，所以给企业老板留下了一些不好的印象。

所以，这就是为什么现在好多自考生都觉得不好就业的原因。那么作为自考生我们该如何才能发挥自己的优势呢？首先最为关键的就是要有自信，敢于突破自己，其次，自考生需要深耕自己的专业、自己的行业，不断的提升自己的职业技能，让自己成为技能+学历型人才，这才是关键。

自考是成人学历教育的一种形式，在考生无法获得统招学历的前提下，能够获得自考文凭也能够极大提升考生本人的社会竞争力，毕竟有文凭必没文凭要好得多。自考社会认可度一、自考学历国家承认，国外大多国家也承认，但是有些大型企业有全日制学历的限制要求，一般的企业、公司都没有全日制学历限制。如果没有全日制学历的限制要求，自考学历是能用到的。二、自考学历绝大部分是以前不爱学习的考生，因为以前不爱学习，后来后悔了，只能考一个自考学历，在找工作时会碰壁是理所应当的，找不到工作有很多原因，如：找工作时没有明确的目标，不知道自己要干什么，胡乱投简历，海投简历，这样的话，得到的回报非常小，找不到工作几乎是肯定的。三、自考学历在遇上全日制大学时，确实没什么优势。大企业一般对于学历方面看的还是比较严格的，有些单位甚至只要985，211高校毕业生。但是在创业型小公司，更看重的是工作态度。态度好，能力是可以培养的。四、自考学历本身没有错，它是教育部直批的四种成人教育的一种，属于国民教育体系，其大大拓宽了国民学习的空间，自考生还是有很多优势的，如自考生不仅有着学历认证，还有与之匹配的工作能力、工作经验、抗压能力、优秀的自制力和敢于拼搏的精神，这也是企业急需的。五、自考是当下成人教育中含金量最高的学历文凭，是受到国家认可、社会承认的。自考本科文凭不仅有用，还与统招学历文凭具有等同效力，考生获得自考文凭后，可以继续深造，参加公务员考试、考取研究生学历、出国留学等，若是想直接求职就业，对于定职定薪等也具有效力。自考/成人高考有疑问、不知道如何选择主考院校及专业、不清楚自考/成考当地政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：