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一、人力资源专业代码:国家代码020218 省内代码811(共13科)近代史纲要、英语(二)、管理思想史、经济学、劳动保险概论(顶替管理学原理)、人力资源规与设计(顶替基础会计)、人员素质测、薪酬管理、人力资源管理与开发、管理系统中计算机应用△、劳动关系劳动法、工作分析、人力资源招聘与选拔(顶替公共关系)。外语可用应用文写作、中国简史、信息技术三科顶替,不能授予学士学位(管理思想史可用资格证书顶替)二、旅游管理(共13科)近代史纲要、管计应用△、组织行为学、对外经管概论、财务管理学、专业外语、导游学概论、客源国概况、旅游资源规划与开发、旅游文化学、旅游美学、旅游人力资源管理、线性代数、概率统计 {线性代数和概率可用国际市场营销学和旅游企业投资与管理顶替}毕业论文。该专业无考生类别(英语等级证书可顶替专业外语中的理论科,实践必考}
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分别为:中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、日语(二)、俄语(二)、人力资源开发与管理、人力资源战略与规划、人员素质测评理论与方法、绩效管理、
原则上自考是没有时间限制的(不超过8年),建议最好在2年考完,自考专科一般有16门,本科有14门,只要你一门一门全部通过就能办理毕业,如果条件允许可以报班。
重庆自考人力资源专业有哪些科目?目前重庆自考人力资源专业(本科)科目有03708中国近现代史纲要、03709马克思主义基本原理概论、00015英语(二)、000
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