非全日制研究生的干部身份

获得硕士学位的研究生，可以直接聘用八级职员岗位。事业单位新招聘的管理人员在见习期满30日内，应当根据事业单位工作人员的条件，按照拟聘用职员岗位的要求进行考核。考核合格后，按照以下情况聘用职员岗位：直接从各类学校毕业生中招聘的、没有工作经历的工作人员：一、中专、中技、高中毕业生，直接聘用十级职员岗位，聘用九级职员岗位须在十级职员岗位上任职满3年以上。二、大学专科毕业生，直接聘用十级职员岗位，聘用九级职员岗位须在十级职员岗位上任职满1年以上。三、大学本科毕业生、获得双学士学位的大学本科毕业生、研究生班和未获得硕士学位的研究生，直接聘用九级职员岗位。四、获得硕士学位的研究生，可以直接聘用八级职员岗位。五、获得博士学位的研究生，可以直接聘用七级职员岗位。定级：是指学徒正式上岗工作后再按规定的年限经考核正式评定工资等级，熟练工熟练期满后经考核正式评定工资等级。学徒、熟练工的转正、定级要由企业劳动部门办理考核审批手续，填写职工转正、定级表，经企业主管行政领导批准后执行。学徒熟练工经考核不合格者应延长其转正定级时间。

把档案放到人才交流中心即可；档案的存放，中组部〔1996〕118号文件有明确规定，档案必须交由有人事保管权限的单位进行保管，个人或私营企业、合资企业等是不能保管档案的。干部身份是原来计划经济体制下，人事管理的制度，一直沿用到今天。仅在一些情况下还有用，比如报考公务员，一些国有企业、事业单位。职称的认定、评定，工龄的审核等也和此有关。

可以。如果是提拔科级干部职位，并没有太高的学历要求，只需要具备高中或中专以上学历即可，以前聘干、转干时，学历要求比现在低得多。如果提拔的是处级干部职位，则需要具备大专以上的学历即可。所以，大专学历可以满足大部分提拔任用的要求，在往上也得有提拔机会才是。