考经济师人力资源方向

咨询记录 · 回答于2022-10-16 人力资源方面的职称有哪些？ 力资源方面的职称考试是经济师，这个是职称，因为经济师中包括人力资源方向的，还有就是企业方向的等；另外，现在比较多的是人力资源师的任职资格考核，由原劳动部门承担考试鉴定工作，相应的资格等级是四级（中级）、三级（高级）、二级（技师）和一级（高级技师）。具体，请咨询当地的人力资源和门的培训考试机构。

（1）经济师人力资源方向：这个是国考职称证书，职称就是专业技术职业资格。含金量高。中级和初级采用专业技术职业资格中的自考代评式组织国考，hr从业者可以参考人力资源方向，工商方向。相对来说，前者更具体，后者更宏观。

经济专业技术资格现场。

说明：职称考试实际上是我国目前权威性很高的考试。证书也是国家部委盖章，含金量来说，经济师人力资源方向是很高的，但是考试相对比较难。

职称考试

国家有关文件上是这样说明的：

经济师改革中关于专业的说明

（2）还有一个水平类职业技能考试，原企业人力资源师，但是目前企业人力资源师由部门主管，变为第三方评价，更为灵活，也是国家认可的证书。由原来国考退出后，变成职业技能等级证书继续存在。

选水平评价类职业技术资格改革

人力资源方面的职称考试是经济师，这个是职称，因为经济师中包括人力资源方向的，还有就是企业方向的等；另外，现在比较多的是人力资源师的任职资格考核，由原劳动部门承担考试鉴定工作，相应的资格等级是四级（中级）、三级（高级）、二级（技师）和一级（高级技师）。具体，请咨询当地的人力资源和门的培训考试机构。

我觉得还是必要报班学习的。
经济师中级和初级的考试内容虽然是差不多的，但是中级的考试题型会难一些。
初、中级经济师考试科目均设《经济基础知识》和《专业知识与实务》，其中《专业知识与实务》科目下设10个专业类别，考生可在这些专业中任选其一报考，分别是：人力资源、工商、金融、财政税收、农业、建筑与房地产、知识产权、建筑经济、保险、旅游专业。

经济师的考试是可以选择一个文科的方向来考的，偏文科方向的考试难度是没有那么大的，比如人力资源方向的，我在中鹏考经济师的时候选的就是人力资源方向的，考试的难度是没有那么大。

近期在某短视频平台上看到人力资源师不用考四级，直接考中级，可评职称？其实不然，我今天来科普一下。

如图，人力资源证书一直就有的，是职业技能证书，一般从四级开始考试，考理论基础和技能实操，还是比较难的，一般面试人事岗位，是作为敲门砖的而有些人的工作也是需要这本技能证书。

而最近很流行的人力资源师是中级经济师中的人力资源方向，属于经济师类别，当然不仅仅有人力资源方向，还有工商，农业经济，财政税收，金融，保险，建筑房地产等10个方向，而人力资源专业考的是经济基础知识和人力资源，以选择题为主，难度也还可以，适合许多主管级别报名。特别是，事业单位，特殊技能行业职称评定最为合适不过。

最后，两种证书名字可能有所相似，但是需求不同的，不要再弄混啦！还有什么其他想咨询的，欢迎私聊我