经济师的职能职责
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酒店经理人职责与领导艺术 姜玲 主讲
组成:6盘VCD 1本文字教材
出版:东方音像电子出版社
上架:2022年06月28日
定价: 360元
只能创新经营,才是永续经营的不二法则!
讲师:姜玲
经济学学士,经济学硕士,在读法学博士。在奥地利获得酒店文凭。高级经济师,注册高级教育导师CHE,注册高级职业经理人CHA,注册高级培训师CHT。曾任南京大学国际商学院讲师;新加坡君华酒店集团客座培训师。现任新博亚首席培训师。曾任海口泰华旅业股份有限公司副总经理;海南文华大酒店人力资源总监;南京金陵饭店总经理助理;AH&LA EI中国南方首席代表。姜玲女士创办的新博亚酒店培训,国际酒店专业培训公司。属下拥有加州、北京、南京、海南、上海、西安新博亚。拥有国际一流培训图书资源,大批国际注册酒店培训师,以及优秀的国际标准酒店培训课程。是中国酒店业最具有影响力的酒店培训品牌。姜玲女士曾先后在北京、上海、重庆、南京、杭州、广州、西安、南宁、济南、武汉、海口、深圳等大中城市培训上百场,得到受训单位高度评价。上百家中外星级饭店的数千位人员参加了由姜玲女士主持的从酒店总经理到部门经理及至主管和培训师的培训,培训生动活泼实用,得到了广大学员的高度好评。
《酒店经理人职责与领导艺术》各讲主要内容:
第一讲 酒店经理职责的转变(上)
前言
机构的变化
权限的变化
第二讲 酒店经理职责的转变(中)
功能的变化(一)
功能的变化(二)
第三讲 酒店经理职责的转变(下)
功能的变化(三)
角色的变化
第四讲 酒店经理的职责(上)
对上司的职责
对员工的职责
对其他经理的职责
对自己的职责
第五讲 酒店经理的职责(中)
对宾客的职责(一)
对宾客的职责(二)
第六讲 酒店经理的职责(下)
对宾客的职责(三)
对宾客的职责(四)
第七讲 酒店经理的权力与运用(上)
酒店经理权力的形成
员工对权力的接受方式
第八讲 酒店经理的权力与运用(下)
如何有效地运用权力
有效运用权力的技巧
第九讲 酒店经理的领导艺术(上)
如何有效地授权
传统的领导艺术模式(一)
第十讲 酒店经理的领导艺术(中)
传统的领导艺术模式(二)
21世纪酒店经理的领导艺术(一)
第十一讲 酒店经理的领导艺术(下)
21世纪酒店经理的领导艺术(二)
如何选用适合自己的领导艺术模式
第十二讲 提升酒店经理的领导素质
如何提升酒店经理的领导素质(一)
如何提升酒店经理的领导素质(二)
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1、高级经济师考试的报名条件
具备下列条件之一者,可以报名参加高级经济专业技术资格考试:
(1)具备大学专科学历,取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满2022年;
(2)具备硕士学位,或第二学士学位或研究生班毕业,或大学本科学历或学士学位,取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满5年;
(3)具备博士学位,取得中级经济专业技术资格后,从事与经济师职责相关工作满2年。
取得会计、统计、审计中级专业技术资格,符合以上学历、年限条件的,可以报名参加高级经济专业技术资格考试。
另外,取得房地产估价师、咨询工程师(投资)、土地登记人、房地产经纪人、银行业专业人员中级职业资格,可对应中级经济专业技术资格;取得资产评估师、税务师职业资格等相关中级职业资格,可根据《经济专业人员职称评价基本标准条件》规定的学历、年限条件对应中级经济专业技术资格,并可作为报名参加高级经济专业技术资格考试的条件。
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2、高级经济师合格标准
高级经济师的考试科目为《高级经济实务》一门,满分为100分,考到60分及以上即为通过。
3、高级经济师评审
人力资源社会保障部负责确定初级、中级和高级经济专业技术资格考试全国统一合格标准。根据国家战略需求,人力资源社会保障部可以单独划定相关地区经济专业技术资格考试合格标准。
各省级人力资源社会保障部门可根据本地区人才需求状况,确定本地区本年度参加高级经济师(高级人力资源师、高级知识产权师)评审的使用标准。
各地区、各部门及具有经济系列高级职称评审权的用人单位按照经济专业人员职称评价标准条件开展高级经济师职称评审。
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