中级经济师培训中

可以的。
丽水技师学院是经浙江省人民批准成立,隶属于丽水市人力资源和社会保障局,以培养高级技师、技师、高级技工为主要任务,集技师教育、竞赛集训、技能培训、公共实训、技师研修、创业就业为一体的全日制综合性高等职业学院。
学院位于丽水国家级经济技术开发区,占地约225亩, - -期总投资约5亿元。学院紧紧依托浙江经济整体布局和产业转型升级办学,坚持走“政、产、学、研、用”一体化的发展道路，校企联合双主体育人,积极服务地方经济发展，全面提升学院的教育教学、技能研发、技术服务、技能培训等核心竞争力,开设智能制造、生物制药、数字经济、现代服务”四大专业群近20个专业。
学院教学环境一流，师资力量-流，实训设备- -流，生活设施- -流，致力于培养应用型、复合型、创新型知识技能人才,探索并形成校中厂”厂中校”“技师工作站” “企业新型学徒制”等多种高技能人才培养新模式。学院设有多种培养层次和学制:初中起点五年制高级技工班、初中起点六年制技师班、高中起点三年制高级技工班、高中起点四年制技师班。

劳动经济学是研究劳动关系及其发展规律的科学。劳动经济学作为经济学的一门分支学科，和政治经济学、生产力经济学、部门经济学及其他专业经济学有着密切的联系，和社会学、心理学、人类学、伦理学、政治学等学科也有一定的联系。在条件下，中国的劳动经济学的研究内容主要是：劳动力再生产。包括劳动力的简单再生产与扩大再生产。劳动力的供给与需求。包括劳动力资源的人口基础，劳动力的结构，劳动力供求的短期平衡和长期平衡。劳动就业。包括就业的宏观经济目标和宏观社会目标，就业与劳动生产率的关系，就业与工资的关系，待业及其类型，就业前培训和就业后培训。劳动力的宏观。包括劳动力的合理流动，劳务市场及其，劳动力体制。劳动力的微观。包括劳动的分工与协作，劳动组织与人员配备，劳动定额与劳动计量，劳动环境与人体保护。工资。包括影响工资的因素，工资职能，工资形式，工资水平，货币工资与实际工资，最低工资与最高工资，工资差别。劳动保险中的经济问题。包括疾病、工伤、老年退休等社会保险中的经济问题。劳动效率。包括影响劳动效率的因素，提高劳动效率的途径，微观劳动效率与宏观劳动效率及其相互关系。

以业务类型来分主要有：类、经营类、素质类、技能类

以专业模块来分：战略组织、经营、项目、财税、人力资源、市场品牌、营销、生产运营、工艺工程、供应链、质量、体系、环境安全、行政、公关关系等

一、培训师资格证书获取：

1．职业资格基本条件：

（1）获取人社部职业资格证书：助理企业培训师（国家职业资格三级）、企业培训师（国家职业资格二级）、高级企业培训师（国家职业资格一级）

（2）TTT培训证书：参加TTT培训认证，获得人社部CETTIC职业师资培训证书

2．更高级职业资格证书：训练研究所ST全球专业人才认证中心颁发《ST-TT国际培训师（高级）证书》

3．更权威职业资格证书：培训认证协会AACTP：国际注册培训师、国际注册行动力学习促动师

二、企业培训师分类:

1．企业讲师按规模分类：

（1）中小企业培训师：企业内部培训师的要求相对综合，要求的知识面更广，业务模块深度要求稍低，主要是通用型的，工作也主要是培训调研、通用课程开发及授课、培训基础评估、培训和组织，专业深度部分可外聘内训或者外训。

（2）大型企业内部培训师：由于大型企业由于经济实力好，培训模块多，培训讲师人数相对较多，专业分工明确，因此业务模块专业要求更高。

2．企业讲师按业务模块分类：

（1）组织战略经营类：战略、经营、运营、市场品牌、组织等

（2）类：领导力、非人力资源、中层、团队、自我、目标、压力、情绪等

（3）专业支持类：财务、人力、供应链、技术、工艺工程、营销、、行政、公共关系等

（4）素质执行类：心态、礼仪、执行力、凝聚力、坚韧、细致度等

三、企业讲师执业要求：

1．知识体系

（1）具备企业学基本知识，可以通过社会进修、大学进修学习，因为社会上关于学学科书籍太多，如果想学习学，推荐大学里面的数，基础性较好：学习参考书籍：《学》、《运筹学》、《决策模型及方法》、《组织行为学》、《经济学》、《财务学》等，有能力的可以购买《哲学》、《行为科学》、《心理学》、《理论》等，选择、复旦、清华、交大、南大、浙大几个学校的本科教材学习。

（2）具备一定企业专业基本知识：就是指企业经营环节链的专业基础知识，推荐书籍，大学本科段企业主干课程书籍：《经营》、《生产》、《财务》、《成本》、《劳动人事》、《营销》、《技术》、《物质》、《设备》等

（3）自身专业知识体系：如果你是想未来在专业上发展，可选择专业方向，如未来想从事人力资源专业方向培训，可购买清华大学、上海交通大学、南京大学或中国的人力资源专业的14门书籍奠定化专业知识。

初级经济师培训机构哪家好？
环球网校是国内最重量级的网络培训机构，拥有工程，外语，财会，经贸、医疗卫生、学历、国家职业资格等七大类近百个考试项目的网络辅导课程。环球网校独创教学模式，班主任全程跟踪每一个学员，实时交流，为学员解决学习中遇到教务或者服务疑问，班主任还可以帮助学员定制学习计划，提供学习建议。网校七次获得“中国最佳网络教育机构”，是考生参加网络培训的首选培训机构。
环球网校在工程类培训方面处于全国领先水平，其中经济师更是出类拔萃，办学2022年来，已经帮助数十万考生顺利过经济师考试，经济师名师刘艳霞，于彩凤等都是国内最优秀的经济师讲师，参加经济师考试，环球网校绝对是不二的选择。

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营销师考试时间：上半年5月18日 下半年11月23日营销师考试时间： 08:30-10:00（理论知识考试） 10:30-12:30（专业技能考核）营销师（推销员）简介 　　一、职业定义 　　推销员：从事商品、服务推销的人员。 营销师：从事市场分析与开发研究，为企业生产经营决策提　　供咨询，并进行产品宣传促销的人员。　　二、职业等级 　　推销员： 　　初级（国家职业资格五级） 　　中级（国家职业资格四级） 　　高级（国家职业资格三级） 　　营销师： 　　营销师（国家职业资格二级） 　　高级营销师（国家职业资格一级）　　三、申报条件 　　（一）初级推销员（具备以下条件之一者） 1、从事推销工作1年以上。 2、经本职业初级正规培训并结业。 以上条件具备其中之一即可。 （二）中级推销员（具备以下条件之一者） 1、取得初级推销员职业资格证书后，从事推销工作2年以上并经本职业中级正规培训。 2、取得初级推销员职业资格证书后，从事推销工作3年以上。 3、中等职业学校营销专业（含经济专业）毕业并从事推销工作1年以上。 4、大学专科营销专业（含经济专业）毕业以上。 5、从事推销工作5年以上并经本职业中级正规培训。 以上条件具备其中之一即可。 （三）高级推销员（具备以下条件之一者） 1、取得中级推销员职业资格证书后，并从事推销工作2年以上。 2、大学专科营销专业（含经济专业）毕业后并从事推销工作2年以上。 3、大学本科营销专业（含经济专业）毕业后并从事推销工作1年以上。 4、连续从事推销工作8年以上并经本职业高级正规培训。 （四）营销师（具备以下条件之一者） 1、取得推销员高级职业资格证书后，在本职业连续工作3年以上，经营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。 2、大学专科营销专业（含经济专业）毕业，在本职业连续工作4年以上，经营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。 3 、大学本科营销专业（含经济专业）毕业，在本职业连续工作3年以上，经营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。 4、大学专科相关专业毕业，在本职业连续工作5年以上，经营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。 5、大学本科相关专业毕业，在本职业连续工作4年以上，经营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。 6、有1年工作经验的在校MBA、营销专业（含经济专业）或相关专业研究生。 7、连续从事本职业工作2022年以上，经营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。（五）——高级营销师（具备以下条件之一者）（1）取得本职业营销师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业高级营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。（2）取得本专业大专及以上毕业证书，连续从事本职业工作7年以上，经本职业高级营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。（3）取得本专业本科及以上毕业证书，连续从事本职业工作6年以上，经本职业营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。（4）取得相关专业大专及以上毕业证书，连续从事本职业工作8年以上，经本职业营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。（5）取得相关专业本科及以上毕业证书，连续从事本职业工作7年以上，经本职业营销师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。（6）取得本专业硕士研究生毕业证书，连续从事本职业工作3年以上。　　四、考核方案 5-1级 职业道德 ：选择题 题卡作答 理论知识 ：纸笔作答 技能操作 ：选择、案例分析、计算、方案策划 2级1级综合评审 馔写论文、答辩 2级口头答辩1级书面答辩 五、鉴定方式分为理论知识考试和专业技能考核，均采用百分制，两项成绩皆达60分及以上者为合格。营销师、高级营销师还需进行综合评审。　　六、收费标准初级（五级） 中级（四级） 高级（三级） 师级（二级） 高师级（一级） 160 180 220 280 350