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小xiao贱
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爱我大兴

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是的,这种相当于你加分之类的,有些职位要求必须有几年的基层经验,你这个就属于。

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吃客声声

您好,中公教育为您服务。浙江省的公务员招考,一般来说各市都有户籍限制,一般是仅限户籍为本市范围内的. 也就是说,绍兴的职位,招考的首要条件就是必须有绍兴市包含下属各县乡镇村的户籍,外地户籍是不能报考的. 一些特别标明的岗位除外。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

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公考中选好岗位很关键,先明确自己能考哪些岗位,再结合往年入围分数线、竞争比,对比自身报考条件、对号入座,选好岗。具体流程:

一、筛选可以报的职位。

一般公务员考试的限制条件包括:户籍、生源地、政治面貌、学历、专业、基层工作经验(私企工作经验也属于基层工作经验)、服务基层项目(包括三支一扶、大学生村官、特岗教师、志愿服务西部计划)以及高校毕业生退役士兵,英语水平,性别。在选择岗位时,首先要弄清楚自己的条件,还有户籍、政治面貌、学历、专业;基层工作经验(毕业2年内未就业算不算应届生,这些都了解清楚)。还要注意“备注”栏。如有一职位仅限应届毕业生报考,如果不符合条件,要跳过。在符合招考简章中的基本条件要求后,仔细研读职位表,利用筛选功能选出,把自己不符合条件的岗位排除掉,剩下的就是可以报考的岗位。

二、找出想报考的岗位。

按照自身的需求来决定了。有很多需要考虑的因素包括城市、部门、级别(省级、市级、县级、乡镇级)。优先考虑城市,选择城市时,可以使用排除法,逐步划去自己绝对不想去的地方。如果对于所选城市没有过度的要求和限制的情况下,建议优先选择经济发达城市,发展前景相对好一些。

三、选出相对而言机会大的岗位。

某些岗位是否容易考,还是有规律的。记住一个原则,“专业限制越多的岗位,可能考上更容易”,一般限制条件越少的岗位(三不限)报考人数多,竞争激烈;发达地区、热门岗位竞争激烈。最好的方式就是查询往年报考人数和入围分数线、竞争比等。如果该岗位历年竞争较为激烈,建议你不要报考,降低风险,选择其他的岗位。所以要多备选几个岗位,对照历年岗位情况,精准选择。

四、结合报名人数情况选定目标岗位。

报名期间,应多关注各职位报名情况,避开过热职位或者招录人数少,报名人数多的岗位,一定充分利用好专业、经历、学历等优势!可以多选择几个备选岗位,再根据报名情况来确定最终报考的岗位。

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包华包华

您好,中公教育为您服务。

考上海宁公益性岗位,服务期满后可以报考公务员,是会有针对性职位的,具体什么职位,还要看当年的招考公告。

有针对性的岗位,并不代表更容易考上,只是由于职位要求限制,报考的人数会相对于其他职位会少很多,考上的概率会大些。

如需了解更多嘉兴市海宁市公务员考试信息,可查询浙江公务员考试网

如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

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