有事业编制如何考试公务员

在职事业编是被允许报考公务员的。

在事业单位上班属于在职人员，想考公务员是可以的，但是报名之前，建议认真读一下招考简章，有些会要求提供工作单位出具同意报考证明，进入面试资格复审时，在编人员必须提交具有干部管理权限的机关出具的同意报考证明，无法提供的人员是不能通过的。

也就是说在报考公务员时要和自己的单位提前沟通好，让单位同意你报考，不然就算考了也是白费，如果你考上了，需要原单位办理一些手续的话，比如政审、档案，他们不给你办理这些手续会给你带来一些不必要的麻烦，所以一定要提前准备好，不然就会辜负自己的努力了。

如果你当初进事业单位时，签订了服务年限合同的话对你是有约束的，你也需要提前和原单位沟通一下，不然考上之后单位不允许你走是比较麻烦的，强制要走的话你是需要赔偿违约金的，所以在报考之前一定要和单位领导进行沟通。

我们都知道，事业单位和公务员在社会地位、收入水平、发展等方面都有着一定的差别，一般来说，公务员相对来说更加有优势一些，对于我们的发展会更有利一些。

事业单位和公务员都是属于体制内的工作人员，但是事业单位是事业单位编制，公务员是行政编制。我们可以参加省级公务员考试和国家公务员考试，也可以参加各级副科岗位的选拔，通过这些途径我们可以从事业在编人员转为公务员。

事业编制人员是可以报考公务员的，但是需要提前取得原单位的同意，并出具同意报考证明。

事业单位在编若想报考公务员考试，首先要看考生所任职位是否有最低服务年限，如果任职没有达到最低服务年限，原则上不得报考。

如果满足，考生可以报考符合条件的职位，但要征得所在单位的同意报考证明后才可以报考。

非编制人员，报考无需单位同意报考证明，有符合条件的职位就可以直接报考。

拓展资料：事业编制转为公务员的途径

1、参加省级公务员考试、国家公务员考试

每年各省都有1-2次省级公务员招考，主要岗位设置在乡镇，部分岗位为公安干警、法院、检察院岗位等。如果事业编制工作人员要去参考，工作年限务必要超过1年。

2、参加各级副科岗位选拔(公选)

有时，根据工作需要，地级市或者县政府会面向本地区或者全国，公开选拔副科级领导岗位或副科工作岗位(储备干部)。这类考试要求报考人员最少具备3年工作经验，年龄也有具体要求，总体来说，要求很严格。

3、破格提拔的情况(要努力争取)

原则上事业编制不会自动转为公务员编制，但如果某个事业编制工作人员工作特别突出、年度考核连续都是优秀，而且是高科技人才，有可能破格提用。常见的有，某单位引进高科技紧缺人才等，如引入某高校博士为副科级干部等。不过这类情况很少见，而且对人的要求特别高。

参考资料：人民网：在职人员报考公务员，如何提供所在单位同意报考的证明？

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报考时间

2022事业单位报考时间是4月份和8月份，3月底各省事业单位开始陆续发布招聘公告，上半年事业单位联考4月份开始报名，5月底考试，招聘人数多，考试规模大，参加上半年事业单位联考的省份也很多，有湖北、湖南、陕西、山东等。

2022下半年事业单位联考报名时间是8月份，考试时间是9月17日，考试规模相较于上半年有所减小，但参加的省份招聘也有成百上千人。

除了事业单位联考，还有省内统考和单位自招，报考时间不固定，大家可以查看往年的报考时间，具体以当地的招聘公告为准。

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报考流程

事业单位报考流程是：登录市人力资源和社会保障网→使用身份证注册账号→阅读并同意考生诚信承诺→如实填写个人信息→确定报考岗位→根据要求上传近期清晰免冠电子照片→提交审核→网上缴费→确认报名信息→网上打印准考证。

公务员考试网：2022事业单位报考时间