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碧落的海

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事业单位转公务员六种途径如下:

一、被提拔

机关事业单位工作人员都属于干部管理体系的人员,都是在国家干部后备力量选拔的范围之内。在满足一定任职条件后,可以被提拔到行政机关任副科级以上领导。

二、调任

调任这种方式在机关事业单位中普遍存在,在公务员法中有明确规定:国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照公务员法管理的事业单位从事公务的人员,可以调入机关担任领导职务或四级调研员以上及其他相当层次的职级。

三、被选任到机关任职

被选任到机关任职的事业编制人员,大部分是已经达到一定行政级别。在组织提名前提下,经过法定选任程序成为机关领导,从而实现从事业向公务员身份的转变。

四、公开选拔

公开选拔这种方式主要是面向机关事业单位通过公开选拔考核干部,到机关单位任职工作。公开选拔这种形式在2006年之前较为普遍,目前并不多见,我们不多展开介绍。

五、公开遴选

虽然公务员遴选只是针对公务员和参公事业人员的,但是细心的同志可能会发现,在有些地方,公务员遴选的范围是包含工作5年以上的乡镇事业编制工作人员。这也就是说,乡镇事业编制人员可以通过公开遴选这种方式到更高一级的机关单位任职公务员,从而实现从事业身份向公务员身份的转变。

六、通过公务员招录考试

刚入职的年轻事业编制人员,很多人会选择再次参加公务员考试,通过这种公开考试的方式成为公务员的一员。目前在职的公务员不能再报考公务员已经是主流,但在职的事业编制人员是可以报考公务员考试。但在资格复审的时候,需要提供单位同意报考证明。

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239 评论

蛋蛋love祺祺

在编可以直接考取公务员,不需要辞职后考,但这需要相关单位领导同意,在单位领导同意后,也就是领导在相关同意报考的证明资料上签字,有了证明那么就可以直接走调动。但如果领导或档案这一关过不去,或者因为事业单位服务期的问题卡着,那么就只能先辞职然后再考取公务员。

事业单位的人员调动需要调出单位填写调动人员登记表,并且主管部门和相关单位领导在登记表上签署意见并盖公章,那么就可以进入人事阶段。领导的意见十分重要,不要在领导没有明确表示时盲目得去考,这会让领导不好做,从而骑虎难下。特别是服务期未满的情况下。当然要是考上了,到时直接辞职也行,不过终归是显得不够稳妥。

所以要是服务期没有满,而且领导态度不明,那么最好还是辞职后考省考,国考参公事业单位的在职不可以考,省得后面一堆麻烦事。

各级人事单位运作后,市人事局受到相关调档函文件后调动人员档案,之后接到调入地区调令后,就可以办理工资等相关内容转移手续。

调出后进入调入阶段,根据调动人员情况登记表里的情况,审议调动理由,这时调入单位及其相关主管部门填意见和盖公章的请示,上级讨论审批同意后就会发调档函,档案审查并且审批同意就会发调动函,之后就是走人事录入衔接程序。

在其中有一个步骤卡住,那么就会调动失败,例如档案审查审批不同意,那么档案就会退回。

除了在原单位申报参加公务员考试,领导同意后参加之外,再有就是能力突出被提拔副科。从录取程序上来说,被录取登记后工龄、保险等也都能延续。

除了以上2条常规路线外,事业单位编制还可以通过人才引进,挂职等方法转变为公务员,当然这样的条件本身门槛就高,所以也就较少人能通过这一条路转为公务员。

登记表里填写的都说一些基本信息,例如参加工作时间,文化程度,职务职称等等,还包括需要大篇幅写的主要经历,德才情况现实表现,相关家庭情况等等。

其中最重要关系到是否调动成功的还是5个公章,分别是调出单位,调出单位主管部门,接收单位,接受单位主管部门和审批机关的公章。

全部公章盖完,就万事大吉顺利调动了。

202 评论

木图先生

1

报考时间

2022事业单位报考时间是4月份和8月份,3月底各省事业单位开始陆续发布招聘公告,上半年事业单位联考4月份开始报名,5月底考试,招聘人数多,考试规模大,参加上半年事业单位联考的省份也很多,有湖北、湖南、陕西、山东等。

2022下半年事业单位联考报名时间是8月份,考试时间是9月17日,考试规模相较于上半年有所减小,但参加的省份招聘也有成百上千人。

除了事业单位联考,还有省内统考和单位自招,报考时间不固定,大家可以查看往年的报考时间,具体以当地的招聘公告为准。

2

报考流程

事业单位报考流程是:登录市人力资源和社会保障网→使用身份证注册账号→阅读并同意考生诚信承诺→如实填写个人信息→确定报考岗位→根据要求上传近期清晰免冠电子照片→提交审核→网上缴费→确认报名信息→网上打印准考证。

公务员考试网:2022事业单位报考时间

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