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学前教育特岗教师考试通常包括两个科目：综合素质面试和学科面试。具体考试科目为：1. 综合素质面试：主要考察考生的综合素质和职业素养，包括职业理想、工作态度和能力、教育教学思想和实践、教育实习和实践经历等方面。2. 学科面试：主要考察考生在学前教育方面的学科知识和教学能力，内容包括学前教育的基本理论、儿童身心发展特征、幼儿园教育教学活动的策划和实施、教学技能和教育教学实践等。特岗教师招聘考试难度较大，需要考生在备考时认真准备，注重对学科知识的掌握和教育实践的实践积累。同时，还需要注重与幼儿及其家长的沟通和交流能力，促进幼儿的全面发展。
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特岗教师考试科目如下：
《教育公共基础笔试》主要内容包括教育学、教育心理学、教育法学、教师职业道德。
《专业知识笔试》考试内容：报考语文、外语（英语）、数学、物理、化学、生物、历史、地理、政治（品德与生活）学科岗位的考生分别参加本学科专业知识笔试，满分为100分。
报考信息技术岗位的考生参加数学专业知识笔试。报考音乐、体育（体育与健康）和美术岗位的考生参加语文专业知识笔试。
特设岗位教师聘用后的日常管理与考核主要由设岗学校和设岗县教育行政部门负责。每年度结束，各设岗学校要对本校特设岗位教师的政治思想表现和工作情况进行综合考核，评定考核等次，并报县教育行政部门审核后存入其工作档案。
招聘条件
1、2020 年特岗教师招聘不将教师资格作为限制性条件，具体要求按照人力资源社会保障部、教育部等 7 部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格先上岗、再考证”阶段性措施的通知》（人社部发〔2020〕24 号）有关规定执行。
2、符合招聘岗位要求。
3、以普通高校本科及以上毕业生和师范专业专科毕业生为主，年龄不超过30周岁。
以上内容参考 百度百科-特岗教师
特岗教师考试一般包括笔试与面试两个部分。 一、笔试考试内容一般为： 公共基础知识：大学思想政治课基础知识、时事政治、教育法律法规（《义务教育法》、《教师法》、教
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