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为提高西阳镇自然灾害的应急处置能力，切实做好森林火灾扑救、防灾减灾、抗洪抢险、地质灾害、地震灾害等应急处置能力建设，梅江区西阳镇人民政府(以下简称用工单位)根据综合应急救援工作的业务需求，现面向社会公开招聘3名综合应急救援队员，本着“公开、公平、竞争、择优”的原则，现将有关招聘具体要求如下：一、招聘岗位及人数综合应急救援战斗员3名，履行综合应急救援职能，担负灭火和抢险救灾、武装应急等全天候24小时执勤任务，实行准军事化管理。二、招聘条件(一)拥护中国共产党领导，坚持党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品行和职业道德修养;(二)西阳镇户籍常住居民或在西阳镇居住1年以上的常住居民均可报名(西阳镇户籍常住居民优先)。(三)年龄在20周岁至45周岁(即1977年1月1日后至2002年12月31日前出生的)，具有高中以上文化程度(含中职、中专学历)。(四)体检裸眼视力在(旧对数)以上，身高165cm以上;(五)有牢固的服从领导、服从管理意识，自我控制、约束力强，无复杂社会关系(包括涉黑涉恶)，有较强责任心，能按要求完成工作任务;(六)复退转军人，警校、体校毕业生、从事两年以上森林消防工作、持B型驾照及有相关工作经历者同等条件下优先录用。(七) 无违法犯罪记录，没有违反国家各项政策，无个人征信不良记录，退伍军人在部队服役期间未受过纪律处分，无纹身，无耳钉，无不良嗜好;三、招聘程序招聘程序按照发布公告、报名、资格审查、体检、面试、聘用等程序进行。四、薪酬待遇(一)试用期一个月，试用期间基本工资1500元，试用期满签订正式合同后工资总额3272元(含绩效考核及“五险一金”)，其他补贴按相关规定标准执行。(二)制式被装由用工单位按标准统一发放。(三)原则上每月享受6天带薪假期。(因特殊需要时，取消休假与轮休)五、报名时间、方式和地点1、报名时间和方式：2023年1月16日～1月29日(上午9：00—11：30;下午15：00—17：30)，逾期不予受理。采取现场报名方式，同时进行报名资格初步审查。2、报名地点：西阳镇综合应急队办公室。六、报名要求应聘者按照公布的招聘条件和要求，携带以下材料原件和复印件到指定地点报名。①本人身份证、户口本原件及复印件(留档);②本人健康证明(留档);③婚姻情况和计划生育证明(留档);④学历证书(复印一份留档);⑤驾驶证(复印一份留档);⑥复员、退伍军人相关证明(复印一份留档);⑦近期正面免冠红底1寸彩照(留档);现场报名后，需要保持通讯畅通，由于通讯不畅，所造成的后果自负。七、聘用考试报名及资格初步审查结束后，进行聘用考试，考试为综合素质测试，采取面试、体能测试和体检相结合的方式进行，考试结束后考核组将按总分排名择优录用。1、体能：时间(2023年1月30日上午10:00开始)测试内容为1500米跑、单杠引体向上和双杠杠端臂屈伸;满分100分，合格线60分。2、面试：时间(2023年1月31日)按体能测试成绩由高至低按取6人参加面试，面试侧重考察应聘者履行岗位职责应具备的素质与心理承受能力，满分100分，合格线60分。3、聘用：按体能及面试成绩累加由高至低录取前3名人员。八、联系方式地 址：梅江区西阳镇人民政府联系电话：特此公告。梅江区西阳镇人民政府2023年1月16日附件：西阳镇人民政府招聘综合应急队员招聘报名表.docx自考/成考有疑问、不知道自考/成考考点内容、不清楚当地自考/成考政策，点击底部咨询官网老师，免费领取复习资料：
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为贯彻实施《四川省人民政府办公厅关于印发四川省政府专职消防队伍工资待遇标准暂行规定的通知》(川办发〔2021〕43号)和《武胜县应急救援能力提升行动计划实施方案(2020 — 2022)》(武胜府办发〔2021〕18号),特制定本方案。 实施范围 适用于经武胜县消防救援大队根据编制缺额公开招聘,并与武胜县消防救援大队签订合同的专职队员和专职文员。 人员编制和岗位设定 武胜县专职消防队伍人员现有队员82名、文员12名。根据《四川省消防救援总队政府专职消防队伍管理暂行规定》(川消〔2021〕142号)要求,武胜县政府专职消防岗位设置:正(副)队(站)长、指导员、战斗班(副)班长、综合班(副)班长、装备技师、驾驶员、通讯员和战斗员;文员设置综合管理岗、执法辅助岗、政工人事岗、后勤财务岗等。 工资构成及标准(一)政府专职消防队员的工资由基本工资、津贴补助、奖金构成1.基本工资。政府专职消防队员实行分级管理,岗位等级由高到低设置为一至八级。基本工资标准实行“一级多档”,每个级别设若干工资档次(详见件1)。2.津贴补助。由职务(岗位)津贴和执勤值班训练补助构成。 (1)职务(岗位)津贴。一人多职或多岗的,不重复享受,就高确定职务(岗位)津贴标准。职务(岗位)发生变化时,自任免机关下发职务或岗位调整通知文件的次月起,按新任职务或岗位对应的职务(岗位)津贴标准执行。职位津贴明细(详见件3)。 (2)执勤值班训练补助。结合武胜县实际,执勤值班训练补助发放标准为40元/天,并根据当月实际值班执勤天数执行,原则上不超过当月法定工作日天数。3.奖金。由年终一次性奖金和年度绩效奖励构成。 (1)年终一次性奖金。经年度考核为 “称职” 等次及以上,且工作连续满一年以上的政府专职消防队员发放年终一次性奖金,奖励标准为其本人本年度12月份的基本工资。 (2)年度绩效奖励。据《武胜县人民政府办公室关于印发加强全县消防安全关键环节和基础性工作方案的通知》(武胜府办函〔2020〕63号),绩效总额按万元/人·年核定。个人绩效按年终考核结果核定。(二)消防文员的工资由基本工资、执勤值班训练补助、奖金构成1.基本工资。消防文员实行分级管理,岗位等级由低到高设置为初级、中级、高级。基本工资标准实行 “一级多档” ,每个级别设若干工资档次(详见件2)。2.执勤值班训练补助。结合武胜县实际,消防文员执勤值班训练补助发放标准为40元/天,并根据当月实际值班执勤天数执行,原则上不超过当月法定休息日天数。3.奖金。由年终一次性奖金和年度绩效奖励构成。 (1)年终一次性奖金。经年度考核为 “称职”等次 及以上,且工作连续满一年以上的消防文员,发放年终一次性奖金,奖励标准为其本人本年度12月份的基本工资。 (2)年度绩效奖励。据武胜县人民政府办公室关于印发《加强全县消防安全关键环节和基础性工作方案》的通知(武胜府办函〔2020〕63号),绩效总额按万元/人·年核定。个人绩效按年终考核结果核定。 新招录队员待遇补充说明(一)政府专职消防队员。队员由武胜县消防救援大队组织考核招录,试用合格并签订劳务合同。正式录用后,按八级1档确定基本工资。其中:学历为全日制大学本科(含双学士学位)并取得相应学位证书的按七级3档、硕士研究生及以上并取得相应学位证书的按六级1档确定基本工资;退役军人按七级1档、具有国家综合性消防救援队伍指战员工作经历的按七级2档确定基本工资;入职前具有2年以上国家综合性消防救援队伍工作经历的指战员,经考核符合相关上岗条件的,可不设试用期。消防文员。消防文员由武胜县消防救援大队组织考核招录,试用合格并签订劳务合同。正式录用后,一般按初1档确定基本工资。其中:学历为全日制大学本科(含双学士学位)并取得相应学位证书的按初级4档、硕士研究生及以上并取得相应学位证书的按中级1档确定基本工资;退役军人按初级3档、具有国家综合性消防救援队伍指战员工作经历的按初级4档确定基本工资;入职前具有2年以上国家综合性消防救援队伍工作经历的指战员,经考核符合相关上岗条件的,可不设试用期。 上述人员以及已在职工作人员同时满足多个条件的,就高确定基本工资档次。经考核符合相关上岗条件的,可不设试用期。 福利待遇 政府专职消防队员和消防文员在工作期间,单位和个人按国家规定缴纳社会保险和住房公积金,个人缴费部分由武胜县消防救援大队从其工资收入中代扣代缴。 专职消防队员、文员按国家规定享受相关休假政策,国家法定节假日、公休日采取轮休制,休息休假时间由武胜县消防救援大队按照相关规定统筹安排。实行特殊工时工作制度,工作中实行24小时驻队。 专职消防救援队按照准军事化纪律队伍管理,专职消防员、文员实施生活供给制,生活费标准参照国家综合性消防救援队执行人均29元/天。 本方案于2022年1月1日起执行。年度工资标准所需资金纳入年初预算。
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岗位分析
2022四川凉山州州属事业单位50个岗位共招聘62人，其中管理岗位17人；专业技术岗位45人。有4个岗位5人大专学历可以报考，45个岗位，57人本科及以上学历可以报考，其中要求统招本科的有27个岗位33人，总体学历要求是比较高的。
医疗卫生岗有5人，专业要求有临床医学、预防医学、护理学；
教师岗13人，包括有语数英教师、物理教师、思政教师、妇产教师、畜牧兽医教师等；
其他综合岗位45个，招聘人数最多的岗位是凉山州综合应急救援队伍训练指导中心应急救援工作人员，招聘4人，专业要求有电气工程及其自动化、自动化、冶金工程等。
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考试内容
2022四川凉山州州属事业单位综合岗位和教育岗位的笔试科目是《综合知识》，医疗卫生岗的笔试科目是《卫生公共基础》（不含中医）。笔试卷面每科满分都是100分。
面试内容见面试公告和《面试通知书》。面试持准考证、面试通知书、本人有效二代身份证按面试通知书规定的时间、地点准时到面试考场候考。笔试和面试成绩各占总成绩的50%。
2022四川凉山州州属事业单位招聘岗位分析
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