公务员考试搞笑图片

公务员作为一个“铁饭碗”职业，不光福利好、待遇高，相对社会其他岗位来说，也相对稳定，这也是让众多天之骄之对考公心心向之的重要原因。然而“考公热”现象的持续发酵，可远不只有饭碗“铁”这一个原因，还有以下几大原因。严峻的就业形势，是促使考公热的潜在诱发因素。全国高校毕业生规模持续增加，而相应的岗位缺口却很小，如此严峻的就业形势致使大量毕业生无法找到合适的工作，纷纷投入公务员考试中。再加上一些企业对于岗位招聘条件和学历要求较为严格，毕业生纷纷落选，只能选择其他的出路，以改变无工作的困境。毕业生在学校学到的技能和专业知识与企业招聘的岗位职能要求不相符，造成了毕业生和社会需求脱轨，致使当前社会就业竞争压力越来越大。这种就业难的“双重打击”下，促使高校毕业生纷纷选择公务员考试这条出路，成为了考公热现象出现的诱因。学而优则仕观念深入人心，促使学生纷纷加入考公队伍。在现今大环境下，官员的社会地位很高，“官本位”的传统观念植根于人们思想之中。受上一辈一些封建观念的影响，学生在潜意识里也会觉得考取公务员比较稳定、体面，有晋升空间这无疑在一定程度上再次催发了考公务员的热度。择业价值观的偏差，使得考公人数越来越多。据相关调研数据可知，有近80%的毕业生在择业时更加注重自身价值的体现和个人发展，择业价值观较为功利性，仅有10%的人在择业时会考虑到国家的需要。与国家一些急需填补的技工岗、科技人才岗位等则无人报考、应聘所不同的是，毕业生为追求更好的待遇和稳定性纷纷选择公务员这个职位。再加上部分学生盲目跟风考公，而放弃自身已规划好的职业理想。这些偏差的择业价值观，无疑促使更多的人投入到考公大军中，造成考公热现象越来越严重。考试环境更加公平，这一优势更加吸引更多人报考。部分企业以研究生学历为硬性要求，这就将刚刚踏入社会的本科以及专科毕业生挡在了门外。而公务员考试中有部分岗位专门针对于应届毕业生，甚至一些基层岗位以专科为申请门槛，这无疑更加吸引毕业生纷纷报考公务员考试。再加上，公务员考试中对于性别、学校没有相关硬性规定，这就使得已婚或者怀孕的女性持有公平参与权，985、211院校毕业生和普通本科院校毕业生同样具有公平竞争权，这一公平的竞争环境，促使更多的人涌入考公大部队。为人民服务的高尚追求，促使部分人报考公务员。从小受“为人民服务”思想熏陶的学生，内心有着一个属于自己的中国梦和伟大追求。这就促使部分学生在毕业后希望在公务员岗位发光发热，贡献自己的力量，实现自己的理想。综合分析以上原因，考公热度越来越火就有迹可循。公务员作为一个“铁饭碗”工作，无疑对毕业生来说是一个很好的选择。公考的小伙伴们应在公考备考前应该做好哪些准备，方能成功上岸呢？想要抓住公务员这个“铁饭碗”，毕业生应做好哪些基础准备？值得重视！公务员相较于其他岗位来说，稳定性强，福利待遇好，社会地位高，这无疑是学生们就业的一条好出路。那备考公考的学生应该怎么做才能成功上岸，以下建议务必收下。学生如确定毕业后准备考公，那就应提前备考，在大三、大四期间学生就应开始准备资料，积极复习，打有准备的仗，更能提高上岸率。学生在大学期间就应做好自身的职业规划，了解公务员招聘岗位、报录比等，以在报考时选择适合自己的岗位，提高上岸成功率。此外，学生们应正确认识公务员这个岗位，做好长期艰苦奋斗的准备，持有为人民服务的心意，这样坚定的心态更能促使学生投入备考状态。公务员这个职业虽饭碗铁，但并不一定适合所有人，学生们应明确自身的职业规划和理想，合理选择是否报考公务员。铁饭碗”虽铁，但不一定适合自己，合理选择不盲从才是“正途”学生们应根据自身情况合理判定自己是否能够适应公务员的工作环境和工作强度，是否与自身的职业规划和理想背道而驰，这些考生们应考虑清楚，切勿盲目跟风，丢失真正的自己。

源照片要求：报考人员本人近期免冠正面电子证件照片（蓝底或白底证件照，JPG或JPEG格式，照片宽度不低于295像素，高度不低于413像素）。

蓝白底

一、公务员考试的照片要求

1.公务员考试所提供的照片必须是电子照片，电子照片的格式必须是JPG的格式。

2.上传的电子照片必须是近期的免冠照片，应该保证是近6个月之内的免冠照片。

3.上传的照片必须要符合照片的像素要求，公务员的电子版照片的像素要求是295X413px。

4.可以提前从网站上面下载照片处理工具进行照片处理，然后再进行上传。

5.要求照片的背景色是白色或者是蓝色。

6.应该注意不可以提供近期的生活照或者是艺术照片。

公务员面试一定要塑造良好的职业形象。在面试时，着装方面应注意：男士最好以西装为主要服饰，避免穿着过于休闲的服装，那会给人以不稳重的感觉。女性服装以职业套装为主，避免穿过于花哨或奇异的服装，否则，会给人以轻佻的印象。无论天多热，男士都要避免穿短裤、背心、拖鞋；女士则不能穿背心、超短裙或短裤。面试中不能戴帽子、手套或耳套，这些东西都是对人不尊重的表现。男士穿鞋要以皮鞋为主，又以黑色为主，避免穿运动鞋；女性为中跟正装皮鞋，尽量不要穿高跟鞋，夏天不要穿凉拖鞋。男士、女士都可以采用庄重或素雅的服饰，但最好男士以前者为主，色泽以黑色或藏青色，女士以后者为主，无论是谁都应选择适合自己的色彩和搭配效果。公务员面试公务员面试是一种经过组织者精心设计，在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、道德等有关素质的一种考试。最常用的是结构化面试和无领导小组讨论两种形式。适当的装饰，是对自己的尊重，也是对他人的尊重。更何况是公务员面试这样的场合，我们更应该注意自己的着装。在着装上多花点心思，还是非常有必要的。近日，有同学给公务员考试挺简单发来一张着装照片，问杨柳，女生穿这个衣服参加公务员面试，是否可取？衣服图片如下：我先说说我对这身衣服的看法，然后再讲一下女生着装需要注意的几个问题。这身衣服的颜色选择上，还是正确的，白色上衣+黑色裙子，但是有两个致命缺点：裙子太短、上衣装饰物太多。给人以不稳重，轻浮之感。这与公务员职业的要求，有些背道而驰。之前，杨柳分享过男生面试的着装要求，并推荐了几款衣服。《公务员面试，应该穿什么样的衣服？》，男同学可以点击查看。今天，主要说说女生着装的要求。各省公务员面试的时间，一般都是夏季，所以不建议穿长袖套装，容易给人沉闷、不舒服之感。杨柳建议大家两种选择：衬衫+包臀裙；衬衫+长裤。与男生一样，衬衫建议白色、浅蓝色等浅色系为宜。白色是永不过时的时尚，不管肤色偏黑与否，都可以搭配白色衬衫。蓝色的衬衫色调越浅，则越容易凸显穿着者的优雅气质。体形丰满的女生，也可以选择竖条纹衬衫，但颜色不要过于花哨，要保证衣服全身颜色不超过3种。下身以长裤和包臀裙为最佳选择。包臀裙的长度以及膝为宜，太短显得轻浮，太长显得没精神。长裤以黑色为主，不宜太短，坐下时，以不露出袜桩为宜。鞋子可以带跟，但尽量选择中跟。鞋可以有尖，但不要那种三角尖。鞋的颜色以黑色为主，但不要那种亮皮。鞋子上最好不要有装饰物，以简版为主。切忌带有亮钻、流苏等修饰物。丝袜一定要选择肉色，千万不要选择黑色、灰色或其他彩色。也不要不穿袜子，现在很多女生都不喜欢穿袜子，面试时，一定要穿袜子，不要光腿或光脚。记得准备两双，以免发生意外。戒指、耳环、手环等可以带，但不要太多，最多选两样吧。戒指不要太招摇，这种场合不适合炫富，长发女生可以选择马尾辫或者盘起来。下面，给大家推荐几款衣服样式，大家可以直接购买，也可以参照这个样式购买。最后祝各位面试成功，我在岸上等你。春风下的杨柳，

国考、地方公务员考试，笔试、面试考核难易程度略有差异。或参考报考单位/地区往年公务员面试（资格复审）名单、总成绩表、体检名单了解入面分数、体检入围分数的高低了解试卷的难易情况。以2022上半年四川省考为例，据《广元市2022年上半年公招公务员体检人员名单》整理知，共417名考生入围体检，入围考生的总成绩分数：①平均分；②最高分；③最低分。

和你一样 迷茫考试的时候也遇到了这个问题

公考热度的确在逐年攀升，不过这得从两个方面来看，一方面是确实的热度在增长，另一方面，所谓的公考热的确存在所谓的虚假繁荣。

也就是说，根据我的观察，公考热，但也没你看到的那么热。

一、先说说公考热度的确在增长的原因。要是在前几年，你问我公务员这份工作到底好不好，我可能会说不同的人有不同的特质，不能一概而论，有人擅长在体制内如鱼得水，有人方便在商海搏击风浪，当不当公务员要看你自己的选择。

不过站在2021年的这个时候，尤其是经历了新冠疫情之后，我还是特别提醒你一句，公务员还真就是一个当下最好的职业。

零八年之前的公务员考试可以说不是很热，大家把考公当作一种普通的职业选择而已，而且还是很鄙视的那种，因为当时中国正经历高速增长，创业投资也比较容易，进入体制内在很大程度上被看作是没出息的表现，当时考公十分简单，你可以找一找当时的试题，可以说简单的丧心病狂，报考条件的限制也不是很多。

二、金融危机以来，公考的热度开始急剧上升，因为经济发展受阻，大批人员失业，很多大学毕业生毕业即失业。这时候，人们回过头看，公务员稳定，待遇较好，社会地位高，这些条件都吸引着被私企毒打的要死要活的年轻人，可以说那次危机开始，公考的热度就开始一飞冲天。题也开始越来越难了。

20年的新冠疫情以来，多少中小企业倒闭破产，多少人因为疫情失业流离，这时候考公对于很多人来说，都不是好工作那么简单，简直是一颗救命稻草，是为生计而考，为生存而考，为活下去而考。而未来公考的竞争压力、题的难度我简直不敢想象。

三、公务员好不好，你可以不用看网上的评论，你就看线下有多少考生报班买书学习就知道了，这些用脚投票的人撑起了李永新的中公奇迹。

你问我对公务员怎么看，我就问一句，如果有一个工作机会摆在你面前，它稳定不用担心失业，它待遇好不用担心吃不饱，它受尊重不用担心受欺负，而你只要符合报考标准，通过笔试、面试、体检、政审，不靠任何关系、不花任何愿望钱，就能入职，你会选吗？而且未来的入职会越来越难，机会会越来越少，你会去选吗？

但是，另一方面来说很多人也就是跟风而已，压根没把公考作为一项必须完成的事业，只是报了一个名而已，去没去考试都两说，认不认真准备都不一定呢。但凡是参加过几次公务员考试的人，都会很清楚的知道一件事，那就是缺考是一种十分正常的现象。有时候上午一进考场，不少位置就已经空了。等下午一进考场准备考申论的时候，更多的位置就没人了。

所以说，你看每年公考那么热闹，报名多么火热，其实存在一定的虚假繁荣而已，真正能稳坐考场，把笔试考完的人就已经很不容易了。而且考笔试的人里面，凑热闹算一部分，没认真准备算一部分，单纯想凭运气算一部分，仅仅想练手的更是很大一部分。真正想着一鼓作气，破釜沉舟，拼死一搏的考生，顶多就能占报名人数的四分之一左右。

四、我对现在这些媒体渲染的那些全民公考、大众考编的言论嗤之以鼻，估计写报道的那些记者没几个真正考过公务员的。凡是这么写的媒体，就是单纯的吸引眼球，渲染焦虑而已，压根对公考的现状和考生的心态毫不了解。

所以，大家一定要区分啥叫真的考公热，啥叫虚假考公热。比如去年国考报名人数超过200万，有万人实际参加考试，参考率约为，在考试前接近有20％的人弃考，弃考人数达到有史以来最高70万。

因此，很多人不要被那些所谓的报名人数吓到了，真正想考、愿意考、努力准备公考的人所占的比例并不高，而且这些人里绝大多数都不是跟你竞争同一岗位的人。

真正想考的人，一定要坚定信心，不畏浮云遮望眼，抱着必胜的信心，胜利的希望一定会随之而来的。